珠海招聘

职位描述：
工作职责：
1. 协助助理薪酬及福利经理，确保薪酬及福利日常工作和流程符合公司的政策规定。
2. 完成薪酬及福利相关事务，进行日常工作检查，确保所有的工作流程正常运转。
3. 负责员工入职事务，按时完成分配的工作任务。
4. 承担员工事务职责，处理员工离职、员工优惠计划、员工活动以及相关的事务。
5. 管理并更新数据库系统上的信息。
6. 安排和参与工作会议以及项目团队活动。
7. 谨慎保密处理人力资源数据。
8. 遵守公司着装标准，时刻保持整洁和专业的形象。
9. 按时出勤，严格遵守各项规章制度。
10. 确保向员工提供始终如一的高质量人力资源服务。
11. 完成其他与工作相关的任务。

职位要求
工作经验：2到5年人力资源相关经验
学历：人力资源、工商管理或者酒店管理学士学位
语言：良好的英语、粤语和普通话
电脑技巧：掌握一般的电脑操作知识，精通微软办公软件 举报 分享

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