珠海招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责各子公司人事、工资、劳保及福利工作；
2.做好员工的入职、录用、辞退以及岗位设置调整等工作；
3.负责入离职手续办理、劳动合同签订等人事工作；
4.负责人员月度考勤及绩效考核录入及监督工作；
5.根据各子公司薪酬方案和员工日常考勤编制企业员工工资表，以保证员工工资按时发放；
6.负责公司各类文件、人事资料档案的整理、保管；
7.负责员工社会保险和公积金的办理；
8.负责员工工伤的办理和跟进；
9.完成上级领导交办的其它工作。

任职资格：
1.22-35岁，人力资源、行政管理、工商管理等管理类专业，大专及以上学历；
2.2年以上大中型企业人力资源工作经验，对薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理有实质性操作与理解；
3.具有良好的亲和力及沟通协调能力；
4.工作细心，有耐心，能坚持原则，具有良好的服务意识；
5.熟悉劳动法和当地劳动法律法规；
6.熟悉电脑操作和办公软件。 举报 分享

    珠海高新发展有限公司成立于2015年，系珠海高新区区属国企，下设6家全资公司，分别为：珠海高华市政综合管理有限公司、珠海高新市政工程有限公司、珠海新高度汽车租赁有限公司、珠海高华城市服务有限公司、珠海新高度人力资源有限公司、珠海新高度花卉苗木有限公司，现有员工超过1800人。
    公司以实现国有资产保值增值为目标，以公共资源建设管理及产业园建设运营为核心，积极践行“与城市共成长，建设美好人居生活”的企业使命。经过多年的探索和奋斗，凭借着市政综合管理的专业优势和长期积累的好口碑，业务范围从市政设施管理逐步扩展到产业园开发运营、市政工程建设、城市服务、汽车租赁维修、劳务派遣服务、花卉苗木培育等多个领域，致力于打造成为具有一定影响力的多元化综合型企业。

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