珠海招聘

【工作职责】
1. 负责公司生产队伍的建设和管理工作
2. 根据生产指令，编制生产计划表，并保证计划按期完成。对超出产能的生产指令，要及时与公司领导沟通
3. 主持召开内部每周生产例会，传达本周生产重点，通报生产异常，确定解决方案
4. 负责公司生产部的安全管理，认真贯彻执行安全生产管理制度，保障生产现场的安全
5. 贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对原材料使用的控制，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本
6. 负责对生产部人员各项指标的检查、监督和考核
7. 处理生产部的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示
8. 积极了解员工的思想动态，采取合理的措施确保生产部的稳定
9. 提前对所属本组生产过程中的人、机、物、料、法进行核查，做好前瞻性管理工作，对存在的问题及时解决，保证生产过程的有效性和可控性，使生产过程的人、机、物、料、法能适应本组生产的需要
10. 加强所属本组现场5S管理及现场改善活动工作，确保生产能有序的进行，成本能有效的控制和下降
11. 制定、组织、协调公司的采购计划，达成公司所期望的货物种类、库存和利润目标
12. 发展、选择和处理供应商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等
13. 制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法
14. 发展和维护公司采购部、市场部和其他部门的内部沟通渠道
15. 向管理层提供采购报告


【任职要求】
1. 35岁以上，大专以上学历，机械、管理类专业；
2. 五年以上制造业生产管理经验；连续三年以上部门主管岗位工作；
3. 熟悉制造行业生产过程、规程及质量标准
4. 熟悉生产车间现场管理、定额管理、定员管理、劳动消耗管理等相关生产管理知识；
5. 有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力。
6. 具有较强的计划、组织、协调能力，和团队建设能力，身体健康，满足船舶建造的管理及现场指导需要。
7. 有国内大中型先进船厂生产部门部门主管/经理从业经历者优先；


【薪酬福利】
1. 基本工资：公司为员工提供具有竞争力的薪资；
2. 奖金：员工的奖金计划与员工业绩密切相关。员工奖金支付根据员工个人季度工作所负的责任、工作绩效及主要完成项目的情况而定；
3. 绩效加薪：根据员工的年度绩效评价结果决定其是否得到加薪；
4. 五险一金：公司为员工缴交医保社保和公积金；
5. 工龄奖：工龄每满一年，工龄奖多加600元；
6. 高温补助：6-9月，每月100元；
7. 培训：工作特别出色的员工可安排相关培训；
8. 员工生日会：我们会为当月过生日的员工送上一个小礼物以及开办一个小型的生日会；
9. 其他：园区的配套服务提供由市区到办公地点的直达班车，我们为每位员工提供各种专业书籍、期刊和免费饮料、小食；每周组织篮球、羽毛球、乒乓球、台球、郊游等活动

云洲智能科技有限公司成立于2010年，是中国***家专注于无人船艇技术研发、生产及销售于一体的高新科技企业。
云洲拥有世界一流的无人船艇研发及产业化团队，无人船艇自主航行、智能避障、协同控制等核心技术处于全球领先水平，业务涉及环境测量、海洋调查、安防救援、军事应用及无人货运等五大板块。公司参与制定了中国现有的全部7项无人船艇标准，已申报专利100多项，其中发明专利57项，约占全球无人船艇核心专利总数的四分之一。
云洲先后推出世界***艘环保无人船，中国***艘海洋调查无人艇、隐身无人艇、自主军用无人艇和***无人艇，是环保部***的无人艇应急分队和应急专家组成员，参与天津港特大爆炸污染、甘肃陇西尾库矿泄露、河南南阳固体废物污染等事故环境应急处理，获环保部多次表彰。云洲无人船艇先后参与第34次南极科考、青藏高原冰川湖泊科考以及西沙南沙岛礁调查等重大任务。
目前云洲已在新加坡、深圳、连云港、西安建立了研发机构，建成了中国***个无人船艇研发测试基地——香山海洋科技港，以及世界***的无人船海上测试场。云洲无人船艇产品已经在全国30余个省份成功应用，并出口到美国、英国、法国等近20个国家。
云洲致力于用智能科技探索海洋、保护海洋与经略海洋，助力海洋经济发展，推动世界进入水上智能时代。

      
我们是一家创业型企业，倡导灵活的人性化管理，为活跃的思维提供无限的发挥空间，所以我们本着创新, 平等的经营理念, 努力营造一个平等,开放,积极,和谐的工作环境。我们每个人都有一份做出世界上***的机器人的热情、梦想与执着。在轻松、自由的团队氛围里，我们每一个人都是公司的主人，为公司出谋划策、提出新建议。

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