珠海招聘

工作职责:
设计和实施薪酬体系（制造、科技、电商等），包括基本工资、奖金、福利和其他激励措施。
定期进行市场薪酬调研，确保公司薪酬结构与市场保持竞争力。
制定和优化绩效管理体系，确保与公司的长期目标和战略相一致。
开发和实施绩效考核流程和工具，包括目标设定、中期回顾和年终评估。
协助各部门领导制定和执行绩效改进计划，以提高团队和个人的工作表现。
分析绩效数据，提供报告和建议，以支持管理决策和员工发展。
管理薪酬预算，确保薪酬支出与公司的财务目标相符。
与高级管理层合作，确保薪酬和绩效政策与公司的文化和价值观相吻合。
提供薪酬绩效相关的培训和支持给HR团队和部门经理。
确保所有薪酬和绩效相关的法律和法规遵从性。
任职资格:
任职要求：
学士学位或以上学历，人力资源管理、商业管理或相关领域优先。
少5年的薪酬和绩效管理经验，其中包括2年以上的管理经验，有上市公司背景优先。

嘉立创集团是一家具有行业变革意义的“电子产业一站式”基础设施服务提供商。

公司聚焦产品研发及硬件创新场景，为行业企业、科研机构、电子工程师等提供“EDA软件/CAM软件？ PCB 智造？ 元器件商城？ 钢网/治具？ PCBA服务”为一体的电子全产业链一站式服务；“FA 机械零部件商城、3D打印、CNC机械智造、钣金加工” 为一体的“机械全产业链一站式服务”。

作为行业较早实现数字化转型的国家高新技术企业，公司以工业软件赋能创新研发、以数字化技术赋能柔性智造、以产业互联网赋能产品流通。凭借强大的自主研发能力，通过自建下单网站和自有生产仓储基地，满足消费者在样品试制、小批量生产过程中“快交付、高品质、定制化、一站式”的需求，锻造“数实融合“新范式。

公司规模：
现有员工5000余名， 核心技术团队近千人，拥有5大数字化工厂，1800亩数字化生产基地（广东惠州、珠海、韶关，江苏涟水，江西万安等地），2大智能元器件仓储（广东、江苏），410W+用户（遍布全球），1000W+年履约订单。

主营两大业务线：
① 电子产业一站式服务：EDA软件/CAM软件、PCB智造、元器件商城、钢网/治具、PCBA服务、面板定制。
② 机械产业一站式服务：FA机械零部件商城、3D打印、CNC加工、钣金加工、手板复模。