珠海招聘

岗位职责：

1、收集分析各岗位职责信息，完善公司职责体系；

2、协助上级制定绩效考核指标、组织落实三级制量化成本法计分制目标业绩考核制度、统计绩效考核结果；

3、对劳务派遣工的工资与派遣工、劳务公司进行核对，监督劳务公司的管理合规性；

4、关注公司周边及珠海同行业公司薪酬、为公司制定薪酬制度及体系提供参考信息；

5、社保，公积金缴纳及各类相关手续的办理；

6、新员工入职1月、试用期结束前定期对职员工作，人员关系等情况进行跟踪反馈，作出总结和分析；

7、对离职员工进行离职面谈，并出具月度报告，分析离职原因，提出合理化改进建议，降低员工离职率；

8、按照工伤处理流程，进行员工工伤处理；

9、定期完成人事报表数据的上报工作；

10、“三会”管理的协助工作；

11、公司微信公众号的申请、维护、信息发布等管理工作；

12、对内负责企业文化的宣传工作、负责宣传栏的更新管理、企业文化活动的策划、组织。负责收集各部门培训需求，制作年度培训计划；

14、组织及跟踪公司各项培训课程，做好培训记录及满意度调查；

15、收集培训课件，对各项培训效果进行调查及总结，提出改进建议；

16、制定在职员工个人培训档案和个人健康档案；

岗位要求：

1，性格外向开朗，有良好的语言沟通能力，较强的工作责任心，有一定抗压能力。
2，有现场劳务招聘经验，有人力资源和劳动关系管理相关资质优先。
4，行政日常工作有一定了解。
5，做事认真负责，服从工作安排。
5天8小时。

广东康德莱医疗器械集团有限公司成立于1995年10月，系上海康德莱企业发展集团股份有限公司（系A股主板上市公司、股票代码603987）的全资子公司。广东康德莱医疗器械集团有限公司现拥有二十多家全资及控股子公司，在高分子无菌医疗器械行业领域具有强大技术实力和丰富的管理经验。公司定位于以出口为主导、内外销结合的国际领先OEM穿刺类产品生产基地，并已成为华南区域一次性使用高分子无菌医疗用品生产的创新型领军企业。
公司部分荣誉：
国家食品药品监督管理局高级研修学院现场教学基地
高新技术企业
广东省穿刺类医疗器械工程技术中心
珠海创新企业100强
珠海金湾区重点发展企业
公司待遇：
1、 福利薪酬包括：完善的薪资结构，包含绩效奖、全勤奖、工龄奖（逐年递增）。
2、 提供工作餐和住宿。
3、 法定假日按照国家规定休假，加班工资按照劳动法计算，享法定婚/丧/产/陪产/病假/年假等相关假日待遇。
4、 发放员工生日礼品、过节发放礼品等、组织年度旅游。
5、 年后报销回家车票。
6、 新进员工工作满一个月报销体检费用，年度组织免费体检。