珠海招聘

在执行总裁、分管副总裁的领导下，执行公司人事规章制度，管理公司人事工作的主要负责人，履行以下主要工作职责：

1.根据公司战略发展，参与组织结构制定、调整优化；

2.全盘人事工作，组织制定、执行、监督公司人事管理制度；

3.并根据公司职位设置，制定完善修改岗位说明书，保证职位说明书与实际相符；

4.根据人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出），促进人员的优化配置；

5.制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作；

6.根据公司对绩效管理的要求，制定与实施薪酬绩效管理，并对各部门薪酬绩效评价过程进行监督指导，及时解决其中出现的问题，使薪酬绩效评价体系能够落实，并不断完善薪酬绩效管理体系；

7.根据业务需要梳理各种职系人员发展体系，做好人员发展的日常管理工作；

8.根据业务发展需要，制定完善员工入职培训、在岗培训、提升培训等； 

. 文翰教育集团是一家从事教育投资，集项目研发、项目推广、教学管理、 升学与就业推荐于一体的教育运营管理与教育投资公司。
       随着集团业务的快速发展,先后投资成立珠海文翰教育信息咨询有限公司、珠海迈客科技有限公司、珠海优卓教育咨询有限公司、南京文翰教育咨询有限公司、南京文远教育培训中心、珠海丹翰国际教育有限公司、珠海丹湛国际教育有限公司、珠海丹茂国际教育有限公司。
        文翰教育集团致力于国内外高校教育项目合作，开展国际教育、职业教育、学历教育等合作，投资中小学辅导、语言培训、升学与就业指导等教育相关产业。业务范围涵盖幼儿园、中小学、专科、本科、硕士(研究生)等多形式、多层次的办学范畴。
        集团与香港、澳门、广东、广西、江西、江苏、云南、四川、贵州、甘肃、河南等几十所著名高校合作，开展专本硕教育合作，负责招生、教学、管理、就业一体化合作模式，目前国内合作院校在校生15000余人。
        集团与英国、美国、加拿大、澳大利亚、新西兰及东南亚地区的近50多所著名高校合作开展国际本科、国际本硕及硕博教育合作，为国内符合申请条件的学子到海外求学搭建便捷桥梁。
        文翰教育集团秉行“文行天下,翰林如硕”的办学理念,整合优质教育资源,开拓创新,与时俱进。