珠海招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责公司营业执照、劳动用工、资质证书等年检工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

7、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

8、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄26-32之间，有责任心，男女不限；

3、三年以上行政人事专员级以上工作经验（具备检测行业从业经验优先）。

4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

5、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

6、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

       中山市祥圣房地产有限公司（以下简称：公司）创于2006年5月9日成立，是一家综合体房地产开发私营企业，公司总部坐落于中山坦洲镇地标中心，办公环境优雅，交通便利。
       公司致力打造房地产项目开发，以扎实的地产投资、开发、运营、资本运作能力为基础，提供基于房地产行业的综合服务，与客户美好生活同行，坚守地产与客户为同行，秉承奋发向上、团结协作、规范诚信、纪律严明的企业精神，立志成为粤港澳大湾区的先锋队、美好生活的同行者、行业项目开发营运的开拓者。