珠海招聘

一、岗位职责：

1） 门店营运管理，领导全体伙伴积极落实指定的各项任务和经营指标，确保店面销售额稳定增长；

2） 与下辖分店协同工作，周转库存，降低产品损耗；

3） 管理店面产品品质以及服务品质，收集顾客反馈的各种信息，稳定并且提高公司的品牌价值；

4） 门店经营状况的分析和把握，经营成本的控制；

5） 统筹管理门店营运、人事、考核、培训等工作。

6）可接受外派

二、任职资格：

1、 24周岁以上，形象气质佳，能听、说流利粤语，

2、三年及以上烘焙连锁或餐饮行业门店管理经验者优先；

3、 熟悉门店经营管理流程，有新店筹备及开店经验；

4、 逻辑思维强，具备较强的数据分析能力；

5、 沟通协调能力强，责任心和服务意识强，具有创新和拼搏精神。。

三、工作时间：排班制，月休4天；

四、提供专业培训，发展空间大；

五、入职满一年可享受年假，年底发放年终奖，提供住宿等；

晋升路径：

店长-区域店长-营运经理-营运总监

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