珠海招聘

1. 负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解；

2. 为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系及整体学习规划；

3. 按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库；

4. 与学生建立良好的关系，配合其他部门帮助学生完成学习目标；

5. 积极参加培训，提升工作技能，完善自我知识水平体系；

岗位要求：

1. 大专以上学历，熟悉培训招生行业或者有出国相关业务经验者优先；

2. 良好的销售意识及客户服务意识；

3. 应变能力强，善于沟通，有一定的抗压能力；

4. 关注细节，结果导向；

5. 热爱教育培训行业,喜欢具挑战性工作,有志于教育培训行业发展的应聘者。

【薪酬福利】

1. 五险一金： 试用期开始购买；

2. 额外奖励： 人才推荐奖、年终奖、绩效奖金丰厚；

3. 调薪机制： 公司为员工搭建发展平台与晋升空间，每年根据绩效情况享受不同程度的调薪；

4. 工作时间： 上5天休2天，每天上班7.5小时；

5. 法定假日：通过试用期后即可每年享受5～15天带薪年假及11天法定节假日休假；

6. 团队活动：不定期组织免费旅游及部门旅游聚餐等；

7. 员工活动：年会、生日会、羽毛球运动、瑜伽运动、节日活动、公益活动；

8. 年度体检：每年组织一次免费体检；

9. 培训机制：线下+线上双结合，多渠道晋升机制，利于员工个人职业发展；

10.孕期员工关怀：怀孕享有带薪产检假；怀孕7个月以上的员工，每天可享受1小时的休假时间。

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