珠海招聘

工作职责:

1.与业务部门搭档，了解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效规划和实施；

2.通过建立机制协助部门的组织保障包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；

3.负责业务部门文化建设活动，通过会议、活动等措施，确保文化的落地与执行；

4.参与部门的绩效管理，提升业务管理者绩效管理水平；

5.分析业务部门人员结构，并给予人员配置优化建议；

6.通过主动和管理层、员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅；

7.协助HR后台功能的健全发展，参与制订人力资源整体人才管理解决方案并执行。

任职资格:

1.本科及以上学历，具有芯片、互联网行业从业背景者优先；

2.8年以上人力资源管工作经验，参与过两个功能模块以上的操作实务；

3.具备一定的推动组织发展和人才管理能力，并能将其优化得标准化、可视化；

4.专业结构化系统性思维，良好的人际洞察力，客户导向思维，善于转化客户需求；

5.良好的协调沟通及工作推动力，成就动机强、学习能力强、自我驱动力强。

    北京奕斯伟计算有限公司是一家AIoT芯片和方案提供商，拥有先进的智能计算技术、多种通信及物联网连接技术、高性能的电视SoC技术和OLED显示驱动等技术。以计算、连接和显示交互三大核心技术为支撑，围绕移动终端、智慧家居、智慧交通、工业物联网等应用场景， 奕斯伟计算为客户提供多媒体系统、智能计算、智慧连接、显示交互、车载系统、电源管理等芯片及解决方案。
    奕斯伟计算拥有全球半导体领域经验丰富的技术研发和经营管理团队，总部位于北京，在西安、海宁、合肥、成都、英国南安普顿、韩国首尔等地设有研发中心，在深圳、上海、青岛、绵阳、广州、杭州、福清、南京、韩国首尔、美国硅谷、日本京都及横滨等地设有营销据点。