首席运营官
广州荣锋电子科技有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-11-05
- 工作地点:广州
- 工作经验:无工作经验
- 职位月薪:5-7万/月
- 职位类别:首席运营官COO
职位描述
职位描述:
职位描述:
1、在公司经营战略指导下,围绕产品制定电子商务的发展和实施计划,统筹规划第三方电商平台的运营方案,并实施运营和管理;
2、规划品牌团队架构、岗位职责、考核及激励等,负责整个团队的管理、培训、人员调整、费用管理;
3、负责带领团队进行活动的策划、执行、评估,站内站外及线上的推广实施;
4、负责各类合作资源的规划挖掘、招商拓展、执行优化;
5、深度分析用户需求,根据平台和市场信息的反馈,及时总结和调整运营策略,快速提升品牌影响力和销量;
6、对销售业绩和利润负责。
任职要求:
1、互联网运营经验或品牌运营经验5年以上;精通网络运营逻辑及方法,有天猫、淘宝、京东、唯品会等电商运营经验者优先;
2、精通网络运营,有成功实操案例,具有丰富的市场策划,营销推广经验,年业绩3000万以上;
3、有正确的价值观,诚信创新坚韧等;
4、强烈的创业意愿,愿与公司共成长。
职位描述:
1、在公司经营战略指导下,围绕产品制定电子商务的发展和实施计划,统筹规划第三方电商平台的运营方案,并实施运营和管理;
2、规划品牌团队架构、岗位职责、考核及激励等,负责整个团队的管理、培训、人员调整、费用管理;
3、负责带领团队进行活动的策划、执行、评估,站内站外及线上的推广实施;
4、负责各类合作资源的规划挖掘、招商拓展、执行优化;
5、深度分析用户需求,根据平台和市场信息的反馈,及时总结和调整运营策略,快速提升品牌影响力和销量;
6、对销售业绩和利润负责。
任职要求:
1、互联网运营经验或品牌运营经验5年以上;精通网络运营逻辑及方法,有天猫、淘宝、京东、唯品会等电商运营经验者优先;
2、精通网络运营,有成功实操案例,具有丰富的市场策划,营销推广经验,年业绩3000万以上;
3、有正确的价值观,诚信创新坚韧等;
4、强烈的创业意愿,愿与公司共成长。
职能类别: 首席运营官COO
公司介绍
广州荣锋电子科技有限公司隶属于广州荣锋科技集团。
集团业务领域包括音响电子科技生产销售维护、互联网电子商务、移动互联网技术研发等。
我们努力把握互联网快速发展的机遇,以创新的应用构造基于互联网的商业平台。
我们保持电子科技与互联网企业快速发展的本色,致力于创新质量最优,成为具备持续创新发展能力的高新技术企业。
RMC律满猎头介绍
RMC律满猎头成立2011年11月,总部设在广州,目前拥有260+家世界500强企业、上市公司、知名民营企业的优秀客户,专注精耕于三个行业1.互联网+ 2.医药大健康3.环境与艺术,经过多年的沉淀,我们具备150万优质职业经理人人才数据库,拥有22名专业精良的猎头顾问及合作伙伴,能够快速满足客户定制化的人才需求寻猎。
一个职业人士能力的要求未来发生转变,需要数据化的管理能力,不能拍脑袋做决策,管理者都可以通过数字化技术,做更多的了解与追踪。管理者要有管理好一个产业的领导力,而不只是管理好自己的公司,未来有很多需要跨界的产业协同。RMC律满猎头凭借着先进技术工具与管理和产业链人才链接成闭环,9年多对中国商业模式与组织深入研究与实践,完美交付客户及人才所托。
未来10年,我们很可能会在供应链上做到互联网化、数字化、智能化,也会在制造上有更多智能化和数字化,未来的商业世界可能是一个智能的世界,管理数据的重要性不亚于管理人员和物资的重要性。美国一个机构发布十年之后,现有的65%的工作都会被取消,一个真正的头部人才,懂得商业模式非常重要。从产品思维转向IP思维和商业模式思维。关于商业模式的问题与组织构建设计形成新的商业文明翘楚。
RMC律满愿景: 中国人才供应链解决方案领导者 一流国际企业
RMC律满使命: 职场 为人创造更美好生活
RMC律满理念: 价值导入 陪伴成长 成就他人
RMC律满口号: 找好工作 过好生活
RMC律满公司文化:正直 担当 交付 成长
集团业务领域包括音响电子科技生产销售维护、互联网电子商务、移动互联网技术研发等。
我们努力把握互联网快速发展的机遇,以创新的应用构造基于互联网的商业平台。
我们保持电子科技与互联网企业快速发展的本色,致力于创新质量最优,成为具备持续创新发展能力的高新技术企业。
RMC律满猎头介绍
RMC律满猎头成立2011年11月,总部设在广州,目前拥有260+家世界500强企业、上市公司、知名民营企业的优秀客户,专注精耕于三个行业1.互联网+ 2.医药大健康3.环境与艺术,经过多年的沉淀,我们具备150万优质职业经理人人才数据库,拥有22名专业精良的猎头顾问及合作伙伴,能够快速满足客户定制化的人才需求寻猎。
一个职业人士能力的要求未来发生转变,需要数据化的管理能力,不能拍脑袋做决策,管理者都可以通过数字化技术,做更多的了解与追踪。管理者要有管理好一个产业的领导力,而不只是管理好自己的公司,未来有很多需要跨界的产业协同。RMC律满猎头凭借着先进技术工具与管理和产业链人才链接成闭环,9年多对中国商业模式与组织深入研究与实践,完美交付客户及人才所托。
未来10年,我们很可能会在供应链上做到互联网化、数字化、智能化,也会在制造上有更多智能化和数字化,未来的商业世界可能是一个智能的世界,管理数据的重要性不亚于管理人员和物资的重要性。美国一个机构发布十年之后,现有的65%的工作都会被取消,一个真正的头部人才,懂得商业模式非常重要。从产品思维转向IP思维和商业模式思维。关于商业模式的问题与组织构建设计形成新的商业文明翘楚。
RMC律满愿景: 中国人才供应链解决方案领导者 一流国际企业
RMC律满使命: 职场 为人创造更美好生活
RMC律满理念: 价值导入 陪伴成长 成就他人
RMC律满口号: 找好工作 过好生活
RMC律满公司文化:正直 担当 交付 成长
联系方式
- Email:250253789@qq.com
- 公司地址:地址:span广州