珠海招聘人事行政总监

人事行政总监

职位描述：
岗位职责：

1、负责制定本部门的各项管理制度、工作计划及其实施；

2、负责公司相关规章制度的审核、下发、落实工作，并做好印鉴的管理工作；

3、协助校长决定公司劳动人事政策；

4、就公司最大人事任免事项提供参考意见，拟定机构设置或重组方案的上报；

5、负责人事和行政各项工作的审查和批阅；

6、负责与各相关政府部门的外联工作；

7、负责审批各职能部门所提交的物资采购计划，并进行控制和落实；

8、负责本部门费用的审批和控制；

9、完成校长、董事长交办的其他工作事宜；

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、5年以上大型企业行政管理及人力资源管理经验；

3、具有良好的道德品质和企业意识；

4、通晓企业管理理论，具有丰富的管理、培训实践经验；

5、具备较强的领导能力、判断力和决策能力；

6、熟练操作电脑等办公设备，具备基本的网络知识；

招聘标准

一、全力以赴的心态相信自己能将自己的工作干成行业第一

二、超强学习力能执行团队目标任务

三、有野心成为公司联合创始人

职能类别：人事主管行政总监

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