珠海招聘

职位描述：
1、 负责人员招聘、面试、甄选、录用等工作、汇总分析相关招聘报表
2、 通过直接电话，网络及现有资源查询合格的候选人名单
3、 按要求筛选及整理简历
4、 负责与候选人初步商定薪资待遇
5、 安排合格候选人与管理层进行下一步面试
6、 定期汇报招聘状况，确保招聘工作的有效性

任职要求：
1、 大专以上学历，5年500-1000人工厂工作经验；
2、 熟悉招聘模块，熟悉各类招聘渠道；
3、 具有良好的语言表达能力及沟通协调能力。 举报 分享

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