自贡招聘

职位描述：
岗位职责：
1．协助上级掌握人力资源状况，负责人员招聘，入、离职手续办理工作；
2．管理人事档案、劳动合同，办理员工保险，记录员工考勤；
3．填制和统计各类人事统计报表；
4．与外省分公司员工的社保公积金外包公司做好对接；
5．帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系；
6．负责绩效考核数据的统计与初步分析；
7．协助上级推行各类规章制度的实施；

任职要求：
1．品貌端正，年龄21-30岁；
2．正规院校大专以上学历，人力资源、行政管理相关专业；
3．逻辑思维清晰，热情，具有亲和力；
4．具有良好的团队协作能力，高度的工作热情；
5．具有良好的沟通能力和执行力；
6．具有乐观、正直、沉稳、严谨的工作态度。 举报 分享

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