自贡招聘

工作内容：

（一）

1、根据国家法律法规及公司相关要求，协助制定内部控制体系建立和完善工作计划；

2、组织内控人员，协助业务体系及流程部门，梳理业务问题及相关风险；3、建立和完善岗位分离、流程关键控制点和预警机制等内部控制机制；

4、建立自我评估机制，协助业务部门开展自我评估及优化项目；

1） 协助流程owner及控制角色制定无效控制的补救计划，及跟踪计划，确保无效控制得以控制并转为有效；

2）给流程owner及控制角色提供关于内控方面的培训，建立及维护内部控制、自我评估、测试模板及工具，文件存档标准及管理证明；

3）检查各控制角色的自我测试工作效果，包括测试样本，测试文件的归档等。

5、协助建立风险评估体系，帮助管理层鉴别公司管理上存在的风险；

6、平衡内部控制的要求与实际的业务发展的冲突。

（二）

1、负责对内控专员进行专业培训，提高内控专员专业技能；

2、协助部门经理建立和完善部门管理制度，提升内控团队整体能力；

3、在项目管理上，对内控专员具有直接管理职责。

任职资格：

1、本科及以上学历，5年以上工作经验；

2、有营销业务、流程管理、内部控制、内部审计、财务工作等相关经验者优先。

   宇龙计算机通信科技（深圳）有限公司（简称“宇龙通信”）创立于1993年4月，系酷派集团有限公司（香港主板上市公司，股票代码2369）的全资附属子公司。酷派集团是中国专业的智能手机终端、移动数据平台系统、增值业务运营一体化解决方案提供商，专注于以智能手机为核心的无线数据一体化解决方案。
公司拥有员工6000余人，其中研发人员超过40%，持有专利6000余项，多项技术打破国外公司的垄断。目前，公司已建立起以深圳酷派信息港为总部，以北京、西安、合肥、南京、东莞的研发机构和生产基地为支撑，辐射全国的产业支撑体系，产销规模超过200亿元。
酷派集团是***重点软件企业、深圳市政府认定的高新技术企业，先后获得中国优秀民营企业、亚太区500强高科技企业、中国高科技企业50强、中国电子信息100强、广东省知识产权示范企业等荣誉称号，并被国家授予“博士后科研工作站”。经过20多年的发展，酷派集团经历了“创始发展”、“智能终端”、“移动互联网”三个发展阶段，取得了一系列引人瞩目的成绩。其中，我司自主研发“CDMA/GSM双网双通终端”技术荣获国家科技进步二等奖，是迄今为止手机终端技术领域所获得的最高奖项。
2014年，酷派完成了“三大品牌、四架马车”的战略布局。“三大品牌”分别为coolpad、dazen、ivvi，每个品牌拥有不同的定位，独立运作与核算；“四架马车”则按业务划分为酷派中国区、奇酷大神、ivvi公司、酷派海外，建立复合多样的商业运营模式。目前，酷派的战略布局已初显成效，随着各子品牌市场份额的不断提升以及产品结构的逐步完善，酷派将实现从中低端市场向中高端市场的跨越。
随着“互联网+”逐渐成为中国经济发展的新引擎，酷派积极向移动互联网转型，形成“硬件生态+渠道生态+内容生态+用户生态”全新的生态概念，打造强大的互联网生态圈。在PMCC（Personal/Mobile/Cloud /Computer）的指引下，酷派将从B2B向B2B2C转变，聚焦精品策略，转型做消费者品牌。
未来，酷派将通过“青春合伙人计划”，加强平台建设和产业链合作，以互联网共享理念打造合伙人机制。从中国制造到中国创造，酷派将凭借卓越的技术创新能力，致力于“让用户尽享酷派一体化终端和服务的极致体验”，坚定朝着“一流的世界级企业”目标迈进！

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