自贡招聘

岗位职责：

1、协助绩效考核委员会组织编制集团及各分/子公司、项目、部门年度经营/工作目标责任书，做好过程监督、管理及考核，确保集团及各分/子公司、项目、部门经营/工作目标实现。

    

2、协助绩效考核委员会构建有效的绩效考核体系，使绩效考核体系不断升级，从而激励员工队伍工作方向与集团、公司经营目标保持一致。

    

3、协助绩效考核委员会指导各公司编制绩效考核制度并监督实施日常绩效考核。

    

4、做好绩效考核的风险管控，并向员工做好宣导、沟通工作，解决绩效考核过程中出现的争议问题。

    

5、做好绩效考核过程记录，根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作，为员工晋升、调整等提供建议，协助做好内部人才梯队建设。

    

6、牵头组织实施绩效评估，检查绩效考核工作的效度，发现问题并能提出解决方案。

    

7、牵头组织实施公司评优相关工作。

    

8、协助上级完成其他相关绩效管理工作。

    

    

任职要求:

    

1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。

    

2、3年以上绩效管理工作经验，具备绩效管理的专业知识，熟悉各种绩效工具及管理流程。

    

3、熟悉国家人事政策、法律法规，人力资源管理理论基础扎实。

    

4、具备较强的执行力、组织协调能力、沟通能力，有较好时间管理能力、抗压能力和演讲能力，有原则性、有责任心。

    

5、熟练运用OFFICE等办公软件。

四川国泰和信实业集团有限公司成立于2011年 7 月 6 日， 是集房地产开发、股权投资、建筑工程、红酒贸易、幼儿教育等业务为一体的集团公司。