自贡招聘

职位描述：
1、进行培训需求调研工作，拟定培训具体规划、实施计划和实施方案，确保培训计划符合培训需求；
2、根据企业培训需求，收集、评估相关课程、学习资料。开拓并维护合适的学习与培训渠道，确保培训资源的丰富性与适用性。
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈，分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议。对培训效果进行评估，并提交分析报告。
任职资格：
1.具有良好的策划和组织能力，有想法有操控力；
2.了解市场，具有较强的领悟分析能力、演讲能力；
3.保险公司、直销公司、培训公司或连锁行业五年以上培训经验。

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