自贡招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责分管大区的几十个城市的整体人力资源管理工作，对该大区的人力工作结果负责；
2、负责分管城市内的招聘管理工作，如审核提报招聘资源需求、落实招聘任务、跟进进度、每月汇总整理城市招聘数据等，了解并分析数据体现的问题；
3、组织落实城市新员工的入职培训、关键人才管理；
4、每月对区域内人员的薪资、佣金、绩效、社保公积金（增减员）等进行核对反馈，以及问题协调处理；
5、推动落实企业文化，建设良好工作氛围；
6、负责无HR人员城市或联络点的员工关系工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力工作经验5年以上，熟悉人力各模块，侧重在招聘、员工关系、培训；
2、原公司规模不低于300人以上，有多个外地城市的人力对接管理经验优先考虑；
3、较好的沟通协调能力，可承受高压工作；
4、文字功底良好，熟练操作office，尤其是excel；
5、可适应偶尔出差。 举报 分享

    北京云纵信息技术有限公司（以下简称云纵），创立于2015年，中国领先的本地生活服务智能营销运营商，专注于以数据为基础的互联网工具的研发与运营，链接社会化消费领域线上、线下全场景，建立以消费者为中心的互联网营销服务链路，帮助本地生活服务商家快速、有序的建立可跟踪的数字化资产，实现向互联网的高效渗透，快速完成互联网智慧餐饮的转型升级。
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    云纵作为团餐信息化运营商，帮助团餐企业解决经营过程中的成本、效率、营销等问题，通过互联网信息化建设推动团餐行业消费产业升级。团队均为专业领域实践经验丰富的老兵，具备餐饮信息化建设及互联网管理信息平台开发运营实战经验，核心环节具备极强的专业力，保障项目高效、安全落地。