枣庄招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在省区经理的领导下，协助省区经理管理省区日常运营工作；
2、协助省区经理进行人事行政相关工作，主要是省区各岗位人员招聘、培训及日常管理考核；
3、协助省区经理进行省区各地市销售团队的建设、监督及管理；
4、组织进行目标客户深层调研、策划推进及组织协调，及时进行市场发展跟踪，在省区经理的领导下进行市场推广等相关策略的调整；
5、在省区经理的领导下，推动省区公司销售业务，推广产品，完成公司整体业务销售计划；
6、计划、指导、协调、控制和激励省内各地区的业务开展，完成各地区间协调和监管，检查各地区负责人有效履行岗位职责，建立规范、高效的运营管理体系。

任职要求：
1. 年龄30-45岁，大专以上学历，网络营销、市场营销、医学药学等相关专业；
2. 五年以上运营管理经验，有独立管理团队的经验；
3. 具备优秀的市场分析、客户分析、网络推广与策划能力，理论基础与实际操作能力，熟悉各类传统媒体与网络媒体运作方式；
4. 有较强的组织能力，沟通能力和团队合作能力，具备良好的沟通技巧及丰富的团队建设管理经验，承压能力强。 举报 分享

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