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扬州新宇软件有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:外资(欧美)
  • 公司行业:计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2012-12-18
  • 工作地点:扬州
  • 招聘人数:5
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语熟练
  • 职位类别:高级软件工程师  项目经理

职位描述

1. 本科及以上学历,计算机及相关专业毕业,五年以上软件项目开发经验
2. 掌握WEB常用开发技术,掌握面向对象编程和多层架构的设计和开发,以及常用的设计模式
3. 有扎实的.NET语言基础和编程基本功底
4. 精通企业级架构设计和架构模式, 有设计模块和项目框架的项目经验
5. 对工作充满热情,具有高度的责任感与团队合作精神,良好的沟通能力
6. 具有良好的英文读写能力
7. 有WPF/WCF/WF等开发经验者优先
8. 有Windows Mobile等移动平台或游戏方面开发经验者优先
9. 有行业背景者更佳
10. 有计算机相关证书者优先


1.Bachelor's degree or above,education in IT or related discipline,more than 5 years experience in software development.

2. Be skilled at common WEB development technology,object oriented programming and multi-tier architecture design and development,as well as the commonly used design patterns.

3.With solid .NET language foundation and basic programming skills.

4.Familiar with enterprise architecture design pattern,with design module and program frame experience.

5.Passion for work, with a strong sense of responsibility and team spirit, good communication skills.

6.Good command of speaking and writing English is a plus.

7.WPF / WCF / WF development experience is preferred.

8.Mobile phone platform or game development experience is preferred.

9.Industry background is preferred.

10.Computer related certificate is preferred.

公司介绍

盟拓软件致力于为我们全球的客户提供领先的软件研发、解决方案及业务流程外包服务。盟拓的客户集中在世界500强企业及国内的大型企业,我们服务的行业包括游戏、零售、金融、医疗、房地产、汽车、新能源及高科技制造企业。我们的主要服务包括:产品研发服务(软件开发,软件测试,软件产品本地化、软件产品全球化),信息化解决方案(应用软件开发,应用软件实施和维护,云计算服务及IT基础设施服务)。盟拓严格遵守CMMI,ISO 27001,ISO 2000,ISO 9001的标准和项目管理流程,为客户提供高质量的交付。盟拓在新加坡,苏州,广州,深圳及扬州设有分公司,为多个国外客户设有离岸研发中心。
盟拓非常重视为员工搭建良好的职业发展道路和平台。我们的海外项目为您提供海外工作生活和锻炼的机会;我们的离岸交付中心,为您带来技术不断提升的平台;我们的世界500强客户的项目,为您创造成为行业专家的机会。
我们努力为员工创造和谐宽松的工作环境,提供咖啡,茶点和办公室休闲娱乐器材,让您在工作中同时体会乐趣;我们鼓励和帮助员工取得IT认证及参加技能,管理和语言的培训,助您在职业发展中不断提升。
我们为员工建设了自己的篮球场,台球室,乒乓球室,迷你电影院,KTV和舞蹈房,我们有自己独立的宿舍和食堂,为您提供工作之外的便利生活和娱乐。
我们诚挚的欢迎有理想,有追求,勤奋,进取的您加入我们的团队,与盟拓“结盟共拓”美好的未来。

 丰富的企业文化生活
1.    公司设立专项的活动经费,用于各团队的定期团队建设活动;
2.    每逢节假日,公司会举办相应活动并派发礼品,全体同事一起分享喜悦;
3.    定期组织公司活动,包括体育运动、集体聚餐、节日晚会、竞技比赛等;
4.    成立活动社团,发挥员工的自我管理能力,活跃业余生活;
5.    每月举办生日会,为当月过生日的员工庆生。

良好的福利待遇:
1. 每周五天工作标准工作制;
2.    按照国家规定为员工缴纳社保和住房公积金;
3.    为员工购买人身意外保险;
4.    每逢节假日,为员工派发物品;
5.    为员工提供午餐补贴、差旅补贴等;
6.    凡公司员工,生日、结婚、生育等,公司都将给予温馨的关怀,赠送贺礼;
7.    员工根据在职的年限享受不同时间的带薪年假;
8.    凡员工有杰出表现或特殊贡献,公司将根据贡献程度,及时给予相应奖励;
9.    公司致力于为员工提供良好的职业发展平台,对合适人才提供优厚薪资福利待遇。

公司将为优秀人才提供有竞争力的薪酬和晋升空间