扬州招聘

职位描述：
（1）协助总经理决定公司劳动人事政策，负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议。
（2）就公司重大人事任免事项提供参考意见，负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报。
（3）负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案，上报公司批准后按计划执行。
（4）负责审核员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考绩、惩罚意见，并提交总经理决定。
（5）负责审核户口调动、职称评定、出国审查、住房分配等重大事项的方案，并提交总经理决定。
（6）负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的标准、定额和工作计划，并及时监督、检查其执行情况。
（7）负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项。
（8）与党组织部门合并办公时，负责党员组织管理。协助党委（党总支）做好组织工作。
（9）完成总经理临时交办的工作。 举报 分享

扬州市启迪职业培训学校，经扬州市民政局、人社局批准，创办于2009年，学校集合了全国范围内最适合职业技能培训的专家教授，是一座具有“自由选择、定向培训、业余教学、考核把关”特点的社会大学。
学校建立了5个培训基地，包括学校总部、仪征分校、江都分校、高邮分校、上海分校，所有的课堂均采用电化教育，且配套了实习场所。学校与北京航空航天大学、江苏大学、扬州大学、扬州职大、常州工程职业技术学院等高等院校建立长期稳定的教学合作关系，学校先后引进了50多名国内知名的专家教授，培训范围为建造师、注册消防师、公共营养师、执业药师、育婴师、教师资格证、成人学历考试等多领域。