扬州招聘

岗位职责：

1.招聘工作的具体实施，包括信息发布、面试安排等，并进行招聘效果的工作分析；

2.拓展并维护各种招聘渠道；

3.发布职位信息，收集简历，聘前测试和简历的初步筛选,安排面试；

4.跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；

5.提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告；

6.应聘人员资料库的建立和维护；

7.保持与学校、人才市场、职介机构等单位的联络；

8.领导交待的其他工作。

任职资格：

1.全日制大专以上学历，专业不限，性别不限，工作经验不限，有人力资源招聘的实务操作经验者优先考虑；

2.年龄在20—40周岁，沟通表达能力好，性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；

3.熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。

上海派能能源科技股份有限公司成立于2009年，做为储能股于2020年成功在科创板上市（股票代码：688063）。
派能科技专注锂电池储能产品开发和应用，提供锂电池储能系统综合解决方案。公司垂直整合储能锂电池研发生产、BMS研发、系统集成三大核心环节，以高性能储能锂电池和先进BMS技术为核心，以市场需求为导向，为用户提供先进储能产品。
派能科技坚持以产品为核心，以质量为基石，可以提供5V~1500V全系列电压等级全场景储能系统及定制化解决方案，覆盖集新能源发电、电网辅助服务、微电网、工商业园区、充电桩、数据中心、通信基站等各种场景储能应用。储能产品已获得中国、欧盟、北美、澳洲、日本等国际地区的认证，广泛应用于几十个国家和地区，市场占有率高。
派能科技坚持创新，致力于推动储能行业发展，与全球客户和伙伴一起创造绿色能源的世界。