市场拓展部总经理
广西裕达集团有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2020-08-21
- 工作地点:玉林
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.2万/月
- 职位类别:业务拓展主管/经理 首席执行官CEO/总裁/总经理
职位描述
任职资格:
1.年龄要求:30-50岁
2.学历要求:大学专科及以上,具有经济类、建筑工程及房地产管理相关专业知识;
3.经验要求:专科8年/本科5年以上房地产投资与发展、项目开发管理与市场研究经验,3年以上部门管理经验;
4.知识要求:熟悉房地产相关政策、法律、法规,熟悉房地产开发流程及项目管理,熟悉房地产市场和各种类型房地产成本及经济测算分析,具备较强房地产市场调查和分析知识,能较全面的编制项目开发可行性报告;
5.能力要求:较强的沟通协调能力、公关能力和谈判能力、具备丰富的土地信息资源渠道、丰富的团队建设及管理经验,有大局观及培养下属的能力;
6.持证要求:经济类或工程类中级及以上职称。
7.其它要求:具备较强的文字功底及Office软件操作能力。
岗位职责:
1.根据区域公司的总体战略,具体负责房地产项目开发的全程策划、实施工作;
2.负责独立完成各类房地产开发新项目的可行性研究报告编制工作,包括市场调研、可研报告及财务分析报告编制,跟进房地产项目招拍挂及合作项目洽谈工作;
3.负责以集团十年战略发展为指导,深入了解行业市场行情,进行房地产开发的市场调研,为确定集团房地产开发投资的投资策略和投资计划提供依据;
4.负责开发项目的工作结果动态汇报,形成常态化管理与监控,及时与各地产公司负责人进行沟通与交流,寻求团队合作,积极推进项目进展;
5.负责开发项目的经营目标结果交换,定期及不定期的组织开发项目管理人员会议,加强合作单位双方高层会谈与关系维护,按签约履行和实现双方权益,确保集团合法合理权益。
6.负责参与涉及公司经营方面重要活动的接待工作及重大公关活动,维护公司对外资源。
7.负责所开发项目的跟踪引进、前期谈判和土地投标工作;
8.负责为企业寻找土地资源,进行土地储备和相关的调研工作;
9.负责主持与企业关联单位的公共关系建立与维护工作;
10.负责处理开发项目的特殊事项或重大突发事件;
11.关注土地市场信息,负责编制土地市场信息报告;
12.负责部门综合业务管理和人才培养工作;
13.完成领导临时交办的其他工作。
关键字:总经理
公司介绍
集团本着“敬业勤勉、雷厉风行、自强不息”的企业精神,以“成为中国优秀的城市综合服务商”为企业愿景,积极参与和推进城市建设,服务于城市发展。经过十六年的努力,集团旗下公司不仅持有全国房地产一级开发资质和房屋建筑工程、市政公用工程施工总承包一级资质等多项资质,而且拥有了小额贷款和融资性租赁等金融牌照,并参股了桂林银行等广西本土三家银行,还成功经营了南宁裕达国际酒店、来宾裕达国际酒店、裕达购物中心及裕达新天地购物广场等7家五星级标准的酒店和4家大型商业中心。自2010年以来,集团旗下公司承建200多项工程项目,获得自治区级、市级优质工程奖超50项,获得自治区级、市级安全文明工地奖超60项,QC成果58项,国家专利19项等。集团旗下公司开发建设项目建筑面积达700万㎡以上,拥有超5000亩的土地储备,业务范围覆盖南宁、来宾、玉林、梧州、北海和崇左等区域。2019年集团荣获广西民营企业第25强、2019年广西房企销售金额前30强、广西本土销售金额第8强等奖项,集团得到广西区内市场及客户的广泛信赖和认可。
集团以实现“客户、员工、合作伙伴、股东、企业、社会共赢”为使命,积极投身社会公益事业,扶持教育事业,资助社会弱势群体,赢得了良好的社会声誉。在企业发展壮大的同时,集团更注重回报社会,于2015年1月成立了裕达慈善基金会,积极投身社会公益事业,履行社会责任,捐资助学,为政府分忧,为社会解难。2018年荣获全国“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业,2019年荣获了全区脱贫攻坚先进集体、广西“万企帮万村”精准扶贫行动先进民营企业。截止2019年12月,集团累计向社会捐款5500多万元,完成了约10亿元易地扶贫安置房项目建设投资。
集团在积极践行“成为中国优秀的城市综合服务商”的企业愿景时,坚持实施“一平台一金控二上市公司”的战略,通过构建企业治理现代化体系和“大平台+小组织”的生态圈,强化专业和运营能力,有效整合资源,积极做强做大金融、工程、地产和投资等平台业务,形成共享共赢共生的平台生态,逐渐实现以机制和平台赚钱的目标,为成为一家伟大的金融公司而努力。
联系方式
- Email:gxydrenlibu@126.com
- 公司地址:地址:span博白县城东大道裕达悦城营销中心