路虎品牌中心经理/主管(榆林)(职位编号:016)
榆林市启明汽车服务有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:交通/运输/物流 汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2013-12-11
- 工作地点:榆林
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:本科
- 语言要求:普通话良好
英语一般 - 职位类别:4S店经理/维修站经理 售后服务/客户服务
职位描述
应聘要求:
启明之星是行业领先的豪华汽车5S服务企业,秉承以最优惠的价格带给客户最高品质的效率与服务,
我们给每一名客户都带来全新的服务体验,为成为全国豪华汽车服务的佼佼者而奋斗。
你是一个富有创造力、积极学习、具备团队精神及服务意识的人吗?
你坚信自己就是未来的行业精英吗?那我们寻找的就是你!
岗位职责:
1、负责合理安排路虎品牌中心人员的工作及车间看板的管理、开展并控制车间6S的具体实施,保证本中心人员有良好的
工作状态;
2、负责督促路虎中心员工对车间工具、设备的定期保养和维护,并作记录;
3、负责路虎车间安全生产环境卫生的管理、物品规范摆放,监督员工做到油、水、物件,“三不落地”;
4、负责协调与各部门的关系,控制维修质量及生产成本,确保车辆维修按时、按质完成;
5、负责路虎车间管理过程中的事务处理,并及时向管理层反映;
6、负责定期召开会议,使路虎车间工作流程不断优化与改进,以提高工作效率;
7、负责确定路虎中心维修员工的培训需求及计划制定,平时对本部人员岗位考核并及时上报和存档;
8、负责质量管理体系中的相关工作;
9、负责公司各项制度在本部门的宣导及信息的传递。
任职要求:
1、25-35岁,本科及以上学历,汽车工程类专业。有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
2、对路虎品牌及路虎汽车有深入了解,有路虎4S店技术经理或技术骨干工作经验者优先;
3、有理想/有奋斗目标,信奉通过努力实现人生的飞跃,可脚踏实地,敢于担当,乐于挑战,勇于进取;
4、工作细心耐心用心,谦虚上进,吃苦耐劳,团结集体,低调务实;
5、熟悉汽修市场动态,汽车4S店维修车间管理3年以上工作经验;
6、组织协调能力强,思维敏捷,具有一定的汽车服务营销/服务管理工作经验;
7、熟悉路虎品牌汽车历史内涵/技术特点/发展趋势;
8、能熟练操作计算机,能熟练驾驶者,有驾驶执照;
9、能力突出者可放宽条件限制。
学习提升:
公司提供三种学习提升方式:
第一种方式:星空学院内训课程。
公司设有内训机构—星空学院,日常组织的各类内部培训课程,内部包括:
①、人际交往、语言沟通与表达。
②、意志力的锻炼
③、企业办公室自动化锻炼。
④、陕西省汽车行业内资深老师服务和技术培训。
⑤、领导能力、团队协调能力培养。
⑥、各种课外活动,培养兴趣。
⑦、科学职业规划、协同实现。
通过各种培训,提升自身思维、设计、组织协调、人际交往、知识整合、调查研究、开拓创新、
语言表达、业务实施、应变自控、统计评估、总结工作等能力。
第二种方式:应用平台自学。
公司与全国知名的各类管理资源网站/技术资料网站/视频在线学习网站等建立合作,员工可借助于公司应用平台
进行自学,同时内部设有—星空图书室,数千本各类图书可供借阅或可申请补充。
第三种方式:企业外训。
公司与全国领先的汽车培训机构/管理咨询机构建立合作,优秀员工可被派遣前往全国各地接受行业内最顶尖的培训
课程。对于企业培养的未来领导者,公司将选拔优质人才进入名牌大学进行MBA学习深造。
工资福利:
1、各岗位根据级别、年限不同提供相应底薪
2、根据岗位业务拓展情况(数量/质量/速度),进行提成
3、经营团队各类奖金补贴,企业高管享受分红。
4、免费住宿,提供一日三餐
5、根据工作不同购买各类保险
6、工作满一年享受带薪年假、岗前带薪专业技能培训、个人能力素质培训等。
7、国家法定节假日正常放假,春节、中秋有福利发放,对工作年限长或突出贡献的员工,未来提供购车/购房支持。
职业发展:
12级/见习维修技师助理-→11级/初级维修技师-→10级/中级维修技师-→9级/路虎高级维修技师-→8级/路虎品牌中
心副主管-→7级/路虎品牌中心主管-→6级/路虎品牌中心副经理/卫星店副店长-→5级/路虎品牌中心经理/卫星店店
长-→4级/路虎品牌副总监/中心店副店长-→3级/路虎品牌总监/中心店店长-→2级/副总经理/旗舰店副店长-→1级/
总经理/旗舰店店长