宜兴招聘

职位描述：

1.负责各项招聘计划的落实、执行、建立公司人才储备库；

2.协助监督考核工作的实施进展、各项考核数据的搜集，负责员工劳动纪律的监督考核，完善奖惩制度；

3.负责协助部门经理审核公司各项人事档案、E-HR系统的信息，确保完整、正确；

4.负责协助部门经理审核公司员工录用、离职、晋升等员工调配手续、资料，确保完整、正确；

5.收集员工满意度意见反馈，做好员工离职面谈，关注员工思想动态；

6.负责公司给类人事报表的制作及时上报，保证报表的完整正确性；

7.协助部门经理组织公司各类培训计划，健全公司培训档案；

8.组织落实薪酬福利核算，确保准确无误发放。

岗位要求：

1.本科（含）以上学历，三年以上工作经验，其中一年以上大型企业同岗位工作经验；

2.熟练运用办公软件及相关管理软件，具备优秀的书面和口头表达能力，有较强的工作执行力，具备较强的沟通、协调、组织能力；

3.认同万达企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。

万达集团介绍
大连万达集团创立于1988年，现已成长为中国民营企业的龙头企业,形成商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假五大产业，企业资产达到1400亿元，年销售额800亿元，年纳税95亿元。截至2011年底，万达集团在全国开业49个万达广场、27家五星级酒店、630块电影银幕、40家连锁百货店。计划到2012年，企业资产2000亿元，年销售额1200亿元，年纳税150亿元，成为世界级的企业集团。