宜兴招聘

一、专业要求：
工程等相关专业。

二、专业经验与成果：
综合运营管理经验，或工程类负责人经历。

三、任职要求：

1、负责组织、指导公司各部门进行月度计划的制定，使总控计划在月度计划中得到分解细化；

2、负责项目公司各部门月度经营报表的归集、统计、加工、整理；

3、具体负责监督年度经营计划的落实进度、执行成果；

4、协助办公室经理定期对项目公司经营状况进行分析，并提交分析报告给有关决策方使用；

5、具体负责组织月度的计划总结和沟通协调会，并准备相关材料；

6、负责调查和收集与各部门和项目公司业绩评价相关的信息。

四、能力素质：
有独立工作的能力、较强的沟通能力、执行力。

五、其他要求：
熟悉并能运用专业领域的知识，能独挡一面开展工作，在所有的工作中起到独立执行的作用。


联系方式：0571-56681667孙小姐

面试地址：杭州市滨江区南环路3760号保亿创艺大厦2楼229室

    保亿集团（原名华荣集团）创办于1991年9月，总部位于中国杭州滨江区高新软件园区内，是一家以房地产开发为核心、商业贸易与实业投资整合发展的集团企业。目前，保亿集团下属子公司16家，参股公司3家，员工500余人，总资产逾80亿元。
    保亿集团于2001年进军房地产行业，作为新兴的房地产企业，保亿集团秉承“和谐空间，品质生活”的开发理念，短短数年间成功拓展了杭州、宁波、台州、舟山、西安、上海、北京等房地产市场，产品涵盖住宅、写字楼、商业等多种业态，缔造了时代大厦（杭州）、创艺大厦（杭州）、风景蝶院（杭州）、东方·润园（合作)、东方郡（合作）、世纪新城（合作）、风景九园（宁波）、保亿名筑（台州）、金色溪谷（舟山）、风景合院（舟山）、风景大院（西安）、风景御园（西安）、风景水岸（上海）等多个经典楼盘。
十多年的春华秋实，保亿集团在为社会创造价值的同时，也获得了诸多荣誉，连续5年被评为杭州市优秀外来投资企业、年度***雇主企业等。保亿所倡导的“小才大用”的用人理念，以及“绩效优先、结果为上”的薪酬理念，为优秀人才的加盟和人力资源的选、用、育、留奠定了良好基础。
没有永恒之巅，唯有持续超越。保亿集团已全面启动“地产开发、商业运营与产业投资”并驾齐驱的整体战略部署，致力于地产开发的专业化，胸怀“打造中国二线城市***房地产企业”的远大理想，我们将为实现“国际保亿、魅力保亿、百年保亿”的长期战略目标而不断拼搏进取。
    保亿人挚诚欢迎有才之士加盟保亿这个团队。有意者将个人简历邮寄或电子邮件至本公司，未约勿访。