行政副店(苏宁广场店)
无锡市苏宁电器有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售 家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
职位信息
- 发布日期:2013-11-25
- 工作地点:无锡
- 招聘人数:1
- 工作经验:二年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:销售主管 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:1、配合广场中心店(苏宁广场内)店长的工作,主要负责店面人员管理、档案管理、培训管理和行政管理工作;
2、按照店长要求,定期进行员工沟通;
3、协助店长管理销售方面的基础工作。
岗位要求:1、男女不限,两年以上人事管理/行政管理工作经验,再有销售管理工作经验的优先考虑;
2、大专以上学历,年龄25-35岁;
3、形象气质佳,沟通协调能力强,组织能力强。
公司介绍
苏宁电器(002024),1990年创建于南京。21年创业发展,18万人共同努力,1800亿销售规模,成就中国领先、世界苏宁!时至今日,苏宁电器网络覆盖国内300多座城市及中国香港和日本市场,成为中国最大的商业零售企业,中国民营企业前三强,中国企业500强第51位,品牌价值728.16亿元。未来十年,苏宁电器将以“科技转型、智慧再造”为方向,立足国内,开拓国际,实体网络与虚拟网络同步推进,成就全球领先的服务品牌!
苏宁的成功源自于全体苏宁人“执著拼搏、永不言败”的企业精神。苏宁倡导事业经理人,事业经理人立足企业平台发展,成就个人事业理想,敢于开拓创新,勇于承担企业的终极责任。
立足现在,面向未来,诚邀胸怀事业理想的社会各界精英加盟,与苏宁共同成长,共同分享,共创事业新篇章!
福利待遇:
1、社保保障:一经录用,即签订劳动合同,缴纳五险一金;
2、带薪休假:所有员工将根据公司规定享有法定的婚假、产假、陪产假、年假等各项休假;
3、节日礼金:公司在每年的端午、中秋、春节为所有员工按不同级别准备节日礼金或礼品,以示慰问;
4、工龄工资:为回报忠诚敬业的老员工,基层作业岗员工入司满一年后将享受工龄工资,逐年增加;
4、培训培养:公司完善的培训以及干部选拔培养的机制,确保员工能够和企业共同成长发展;
5、奖励机制:公司建立评优表彰,奖励旅游,年底奖金等各项激励措施回报绩效优异的员工;
6、员工活动:公司每年举办员工季度活动和春节联欢会,营造轻松、融洽的同事氛围。
苏宁的成功源自于全体苏宁人“执著拼搏、永不言败”的企业精神。苏宁倡导事业经理人,事业经理人立足企业平台发展,成就个人事业理想,敢于开拓创新,勇于承担企业的终极责任。
立足现在,面向未来,诚邀胸怀事业理想的社会各界精英加盟,与苏宁共同成长,共同分享,共创事业新篇章!
福利待遇:
1、社保保障:一经录用,即签订劳动合同,缴纳五险一金;
2、带薪休假:所有员工将根据公司规定享有法定的婚假、产假、陪产假、年假等各项休假;
3、节日礼金:公司在每年的端午、中秋、春节为所有员工按不同级别准备节日礼金或礼品,以示慰问;
4、工龄工资:为回报忠诚敬业的老员工,基层作业岗员工入司满一年后将享受工龄工资,逐年增加;
4、培训培养:公司完善的培训以及干部选拔培养的机制,确保员工能够和企业共同成长发展;
5、奖励机制:公司建立评优表彰,奖励旅游,年底奖金等各项激励措施回报绩效优异的员工;
6、员工活动:公司每年举办员工季度活动和春节联欢会,营造轻松、融洽的同事氛围。
联系方式
- 公司网站:http://www.cnsuning.com
- 公司地址:无锡市人民中路97号
- 邮政编码:214001
- 联系人:周先生、王小姐
- 电话:(0510)68780001-招聘组