宜兴招聘

工作职责与内容

1、 根据集团业务发展需要，分析集团人力资源现状，拟定人力资源规划，编制招聘计划与招聘预算；
2、 制定具体招聘方案，选择有效渠道，保证招聘任务顺利完成；
3、 维护并拓展国内国际招聘渠道，改进集团人才选拔体系，分析行业人才特点，掌握竞争对手人员动态；
4、 创建集团各岗位胜任力模型、人才测评模型，通过人职匹配体系，为集团招聘、晋升提供科学的决策依据；
5、 协助集团组织架构设计和岗位设置，协助梳理和完善岗位说明书；负责招聘方面的制度的起草与修订；
6、 管理招聘团队，确保团队高效工作；
7、 完成集团领导交给的其他相关工作。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源相关专业，有海外留学背景优先；
2、五年以上大型教育行业招聘工作经验，两年以上招聘管理工作经验，有猎头公司或者教培行业工作经验优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；
4、优秀的中英文语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

工作地点：南京

有意者请将个人简历（中、英文）、薪资要求发送E-MAIL至专用招聘邮箱：hr@ameson.org。我们会对应聘人的个人资料保密，请勿来访，资料恕不奉还。

安生教育集团成立于2002年，总部位于上海，是从事国际文化和科技交流，研究引进国际优秀教育资源和科技项目，全面开展学历教育与非学历教育，具有较强综合实力和国际影响力的现代大型民营教育集团，中国高端国际教育的探索者、先行者。
集团业务涉及早期教育和幼儿教育、K12民办国际化学校、高中段国际课程合作办学等学历教育和非学历教育，自有品牌和知识产权的国际标准化考试、语言培训及国际考试培训、海外升学服务，以及青少年素质能力培养和提升、高端海外人才引进、中外文化教育交流和科技项目引进等众多领域。
安生教育集团拥有深厚的国际教育资源，合作伙伴遍布全球。集团学术顾问团队和托马斯学校指导委员会汇集了数十位来自英国剑桥大学、牛津大学，美国斯坦福大学、哈佛大学、芝加哥大学，美国托马斯？杰弗逊科技高中，美国高瞻教育研究基金会等教育机构的高管和资深教育专家。
目前，集团旗下有：安生教育科学研究院，安生教育文化交流有限公司，中国托马斯学校（分别位于上海、南京、合肥、济南），中国高瞻学前教育科学研究院，国际课程管理中心，剑桥大学中国遴选中心，艾思特AST考试局，驿渡融媒体，外国语进修学校，美丞留学咨询等数十个直属公司和机构。在中国北京、上海、广州、南京、济南、合肥、中国香港及美国、英国等地设有运营机构、学校、分公司和办事处等。