宜兴招聘

职位描述：

1.无经验要求，只要求能快速学习工作上的沟通技巧与产品培训知识，并在主管的协助下完成工作任务。

2.根据市场营销计划，完成部门销售指标。

3.开拓新市场,发展新客户，增加产品销售范围。

4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

5.好的机会，大的挑战，广的平台，多的收入；这里将是你尽情发挥的舞台,你肯努力你敢拼就会有更大的收获!

任职资格：

1.年龄：18~30岁

2.学历：可应届毕业生，市场营销等相关专业者优先。

3.品貌端正，身体健康，无不良嗜好，无违法犯罪记录。

4.勤奋好学，勇于接受挑战，并渴望通过努力成就事业。5.挑战高收入并富有激情，职业规划清晰，反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有团队协作精神，善于挑战。

薪资:底薪（3000~5000）/月+高提成（30%~60%）+开单奖+成交奖金+年终利润分红。

福利待遇：

1.公司提供五险一金、住宿

2.一年两次旅游，国内游及国外游

3.生日会、节假日福利、员工生活关怀福利等应有尽有，让你有家一样的感觉。

4.提供带薪培训，并且3个月提供一次晋升机会并提供晋升培训，让你的职业生涯平滑顺畅。

上班地点灵活弹性，选择多多：

公司地址：天河区棠东东路39号东誉财富园A座111-113号世立房地产

从2005年首个地产服务门店开始，集团创始人正式开始地产行业的探索，经过十余年的积累与发展，于2018年7月成立世代集团。总部位于广州天河区的核心商务办公区域，旗下拥有二十余家公司，业务范围覆盖整个广州市以及广州市周边的城市。

     集团总人数近3000名，汇聚业界精英，以优质的服务、卓越的成绩，跃然成为行业的领跑者。多元化，多方位发展，以打造万人平台。

     集团始终坚持“合伙人”模式，秉着以人才为本，诚信立业的原则，力图将每位员工培养成为行业素质高，专业知识强的“世代人”，给客户以最优质、专业的服务。

2.文化理念
Cultural concept
>>>企业使命<<<
为客户创造价值，为员工实现价值，为行业展现价值。
>>>企业价值观<<<
专注——“专心致志”、“全神贯注” “专注”的态度，专注本职本岗，专注专业性。
尊重——“以人为本”、“互助合作”、尊重他人、不断发展。
爱心——“奉献“精神、懂得“感恩”具备至上美德
责任感——责任意识，“想干事”； 责任能力，“能干事”；责任行为，“真干事”； 责任制度，“可干事”；责任成果，“干成事”
>>>企业精神<<<
激情—进取—高效—团结—专业
年轻活力的激情是我们的标签；正直拼搏的进取心是我们精神面貌；讲究效率，高效是我们做事的原则;团结是我们企业的力量；始终最求提供***的服务。
>>>企业战略<<
打造一个房地产创业致富平台，股份***95%，在每个级别行业***收入。


3.核心优势
Core strengths
合伙人制：从机制的灵活性、决策的准确度、抗风险性、积极性与责任感、管理水平等多方面占据优势。
人才战略：人才是企业生存和发展的关键，公司制定了战略性人力资源规划。招聘高学历人才，注重人才培养。为员工提供不同的“跑道”吸引人才，留住人才。

规模分布：公司至今，已拥有20余家分公司，近3000人团队。分公司团队遍布广州市各区域，具有辐射区域广、客源丰富、硬件设施强、功能配套完善。
专业经验：10余年的积累与发展，对行业有着资深的专业理论、敏锐的感知度、正确的处理方式、以及准确的预判。
成绩证明：业务范围辐射粤港澳大湾区，始终能保持在手项目数量多、地点多、类型多样化。多个精品项目，多城同启协助多个开发商实现突破。以往的成功案例，和取得的成绩是我们未来发展的牢固的基石。

4.企业风采
Corporate Style
世代集团的集团文化以及企业内活动丰富多彩，其拥有集团专属的“八会文化”及商学院。从内至外提升世代集团家人们的学识，打造精英团队的同时更丰富家人们的工作和生活。
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天道酬勤、地道酬善、
人道酬诚、商道酬信、
业道酬精
世代人——携手
开创属于我们的时代
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