宜兴招聘

1、建立健全会所的工作流程和服务标准，制定会所规范文件，并监督执行情况；

 2、检查服务规范、员工纪律等规章制度的落实情况；

 3、负责人员的组织和调配，并督导日常工作；

 4、提出有助于提高本会所经营管理的合理化建议 ；

6、解决客人的投诉问题，并向客人收集建议、意见及个人喜好，建立和完善客史档案；

 7、负责会所运营成本控制，加强对餐厅财产的管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗；

 8 、及时检查餐厅设备的情况，督导员工做好设施设备的保养工作，节约成本，做好餐厅安全和防火工作；

 9、督导实施培训计划，定期组织员工学习服务技巧与技能，对员工进行会所服务意识的训练，定期检查，不断帮助员工提高自身技能与素质；

1、定期对员工进行考核与评估，提出奖惩方案，并按奖惩制度实施奖惩；

2、负责制定餐厅经理服务规范、程序并组织实施，业务上要求精益求精，不断提高管理水平；

3、带领全体员工热情待客、态度谦和，妥善处理客人的投诉，不断提高服务质量；

岗位要求：

1、酒店管理专业优先；

2、高端会所或星级酒店同等岗位工作经验；

3、形象良好，公关能力强，条件优异者可适当放宽要求

福利待遇：

年薪20-30万，包吃住，五险一金，年度员工体检，员工旅游，

广东海逸房地产集团有限公司（简称“海逸集团”）成立于2003年，总部位于佛山市南海区，现有员工800余人。是一家秉持“以产兴城、以城带产、产城融合、协调发展”的城市服务运营商，拥有为城市产业升级和可持续发展提供综合改造方案的能力。
17年来，海逸人积极响应政府号召，大力推动产业服务升级、完善城市功能、改善生态环境，先后投资数百亿元开创“海逸城”、“中国宜兴环保城”等超级产业社区，累计引入数千家企业，不断为产业转型升级贡献力量，承载着中国产业转型升级的伟大梦想，海逸集团致力于成为城市服务引领者，开创“产、城、人”融合发展的新格局，全面实现让城市有活力、让产业有动力、让生活有魅力的企业使命。