宜兴招聘

薪酬

无责任底薪3000 + 提成 + 奖金 + 社保 + 周末休息 + 法定假期

岗位职责

1. 通过电话、微信等通信方式联系客户，了解客户的需求信息；

2. 给客户提供合适的方案，协助客户解决问题；

3. 维护客户关系，做好对客户回访，提高客户满意度。

我们给予实质的晋升平台：

1、纵向发展----正式员工→组长→主管→经理→总监→公司合伙人

2、横向职业发展: 公司各种新项目的岗位（个人发展灵活、弹性、一展个人所长）

福利待遇：

1、每天8小时工作时间，月休4日，周末休息；

2、享受国家节日法定假期、带薪休假、节日福利；

3、公司提供完善的培训课程，优质的客户资源；

4、公司为员工配置一台工作手机和个人工作号码，每月话费充值补贴；

5、不定期举办团建活动、国外内旅游、团队聚餐、户外拓展。

岗位要求：

1、中专及以上学历，男女不限；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，具有团队协作精神，能承受较大的工作压力

职能类别：电话销售 销售代表

关键字：市场营销 销售 电话销售 电话客服 客服 金融 银行 信贷实习生 推广

联系方式

上班地址：广州大道中307号富力新天地1207

地图

公司信息

宝宝们，买房买车，还在因为首付不够而焦头烂额吗？

据说高大上的共赢广分放高薪，请牛人啦~~“月薪过万，成为习惯！”

傲娇大神带你玩转各路融资贷款产品，拿高薪，住好房，走上职业高峰。

如果你

1.修够了学分，已经或者即将从大专以上的院校毕业，没修够也没关系只要你足够优秀；

2.是充满了胶原蛋白的90后小鲜肉或妹纸；

3.侃的了污段子，吹的了BB，有志于成为一枚互联网金融行业销售大神。

当然你还需要

1.陪客户吹BB，给方案谈合作，重要的是让客户为你买单；

2.良好的客情维护是必要的，毕竟我们不止只开他一单；

3.永远保持学习和感恩的心。

哦，对了！

我一定要告诉你，“共赢时代”要准备开设第三分店啦，

所以，

发展空间？绝逼杠杠的！三个月一次升职加薪的机会哦~

带薪培训？无条件有啊！产品、销售技能，金融大神带你飞~

福利待遇？多到你怕！标配全新工作手机、每月话费充值无上限、日常下午茶、月度旅游、奖金分红、高颜值单身小鲜肉，哈哈~

工作环境？CBD黄金地段、甲A级写字楼，专属办公桌、年轻团队氛围轻松，让你每天不想下班！~~

还有，还有，还有？

Oh，别说话，过来见我吧，都会告诉你的~

哈哈，最后来个正经的介绍

公司简介：本公司坚持"共赢，创新”，的企业理念和“诚信为本，客户至上”的经营宗旨，为个人和中小企业提供贷款服务，通过专业的、个性化的、一对一的顾问式服务赢得广大客户的信赖。

经营范围：服务：商务信息咨询、企业管理咨询、贸易咨询、房地产咨询、代理记账、税务咨询、信息技术咨询、企业项目策划、市场营销策划、市场调查、房地产中介。

公司信息

民营公司

50-150人

金融/投资/证券

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从2005年首个地产服务门店开始，集团创始人正式开始地产行业的探索，经过十余年的积累与发展，于2018年7月成立世代集团。总部位于广州天河区的核心商务办公区域，旗下拥有二十余家公司，业务范围覆盖整个广州市以及广州市周边的城市。

     集团总人数近3000名，汇聚业界精英，以优质的服务、卓越的成绩，跃然成为行业的领跑者。多元化，多方位发展，以打造万人平台。

     集团始终坚持“合伙人”模式，秉着以人才为本，诚信立业的原则，力图将每位员工培养成为行业素质高，专业知识强的“世代人”，给客户以最优质、专业的服务。

2.文化理念
Cultural concept
>>>企业使命<<<
为客户创造价值，为员工实现价值，为行业展现价值。
>>>企业价值观<<<
专注——“专心致志”、“全神贯注” “专注”的态度，专注本职本岗，专注专业性。
尊重——“以人为本”、“互助合作”、尊重他人、不断发展。
爱心——“奉献“精神、懂得“感恩”具备至上美德
责任感——责任意识，“想干事”； 责任能力，“能干事”；责任行为，“真干事”； 责任制度，“可干事”；责任成果，“干成事”
>>>企业精神<<<
激情—进取—高效—团结—专业
年轻活力的激情是我们的标签；正直拼搏的进取心是我们精神面貌；讲究效率，高效是我们做事的原则;团结是我们企业的力量；始终最求提供***的服务。
>>>企业战略<<
打造一个房地产创业致富平台，股份***95%，在每个级别行业***收入。


3.核心优势
Core strengths
合伙人制：从机制的灵活性、决策的准确度、抗风险性、积极性与责任感、管理水平等多方面占据优势。
人才战略：人才是企业生存和发展的关键，公司制定了战略性人力资源规划。招聘高学历人才，注重人才培养。为员工提供不同的“跑道”吸引人才，留住人才。

规模分布：公司至今，已拥有20余家分公司，近3000人团队。分公司团队遍布广州市各区域，具有辐射区域广、客源丰富、硬件设施强、功能配套完善。
专业经验：10余年的积累与发展，对行业有着资深的专业理论、敏锐的感知度、正确的处理方式、以及准确的预判。
成绩证明：业务范围辐射粤港澳大湾区，始终能保持在手项目数量多、地点多、类型多样化。多个精品项目，多城同启协助多个开发商实现突破。以往的成功案例，和取得的成绩是我们未来发展的牢固的基石。

4.企业风采
Corporate Style
世代集团的集团文化以及企业内活动丰富多彩，其拥有集团专属的“八会文化”及商学院。从内至外提升世代集团家人们的学识，打造精英团队的同时更丰富家人们的工作和生活。
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天道酬勤、地道酬善、
人道酬诚、商道酬信、
业道酬精
世代人——携手
开创属于我们的时代
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