宜兴招聘

岗位职责：

1、根据公司培训需求，制定、审核年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作；

2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；

3、组织开发培训课程及编写培训教材，能够独立授课；

4、监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；

5、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资；

6、内部培训师团队的建设，为内部培训师提供咨询和指导。

7、建设、发展、宣传企业文化。

任职要求：

1、人力资源管理或相关专业，本科以上学历；
2、五年以上知名企业培训管理与组织实施经验；
3、精通现代企业经营管理理念及管理技术，熟悉管理培训资源，培训流程及关键步骤；
4、具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗，形象气质佳；
5、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，较强的写作能力和演讲能力。

6、知识面广，具有较强的执行力和计划、控制能力。

瑞年国际是以医药、健康营养品、健康饮品三大领域为核心，集产、供、销、研为一体的大型健康产业集团（港股代码：02010.HK）
   旗下拥有无锡瑞年实业有限公司、南京瑞年百思特制药有限公司、无锡正乾生物科技有限公司、无锡银乾生物科技有限公司、无锡瑞年医药有限公司、安徽省双科药业有限公司、安徽省桑田绿色食品有限公司、江苏千聚实业有限公司等通过国家GMP认证的标准化、专业化的生产、经营企业。
20多年来，始终以“坚持良心品质，摒弃急功近利”的经营理念，精心研制产品，用心服务顾客，现已成为口服氨基酸、眼药、抗肿瘤药等行业的领导品牌。