义乌招聘

岗位职责:
1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事务
2、草拟公司相关规章制度及业务报告,日常监督及检查；
3、安排公司会议的会务工作及其他活动；
4、公司经营管理活动的后勤保障工作负责；
5、完成上级交办的其他工作。
职位要求：
1、年龄22-45岁，行政管理、人力资源管理类相关专业大专以上学历；
2、须具备行政人事工作从业经验三年以上；
3、对人才招聘、培训和绩效考核有丰富的经验和方法；
4、对行政类工作有充足经验，具备突发事件处理能力；
5、为人细心、沟通能力强、有较高的执行力，懂得协调和统筹。
待遇：年薪6-8万，交五险。

    浙江际远汽车销售服务有限公司是一家专业从事汽车、二手车消费贷款、按揭、担保服务为主，兼营其他非融资性业务为辅，向市场消费者和合作伙伴提供汽车流通领域产业链、上下游、汽车后等全系列产品服务的企业。公司成立于2010年6月21日，注册资本为人民币3000万元。公司总部设行政人事部、财务审计部、风险控制部、车贷中心等，下设杭州分公司、宁波分公司、绍兴分公司、温州分公司、金华分公司、嘉兴分公司、衢州分公司等。公司以汽车金融担保业务为主体，网点遍布全省各地，初步形成了功能齐、服务全的汽车金融担保服务网络。
    浙江际远车贷拥有一支优秀的、具有丰富实际操作经验的经营队伍。同时，公司以“风险第一、稳健经营”的管理理念，实现企业的规范化操作，建立健全、科学、规范的业务操作流程，争取在未来五年内全面拓展和深化汽车金融服务与汽车后服务业务，将公司发展成为立足浙江，布局相邻省份的国内汽车金融服务的知名品牌。
    现因公司业务发展需要，招聘下列岗位人员，录用者公司将按国家有关规定签订正式劳动合同，缴纳有关养老保险等。招聘流程：网上报名→资格审查→面试约谈→办理入职手续。