义乌招聘

岗位职责：

1、根据公司战略及业务模式，建立并完善公司绩效管理体系；

2、制定评价机制、考核方案、工具、流程等，并负责牵头组织绩效考核工作的开展；

3、统筹考核结果的应用落地，包括业务改进提升、员工激励奖惩等；

4、协同完成人才发展、组织管理等相关工作；

任职要求：

1、本科以上学历；

2、三年以上地产行业绩效管理相关工作经验；

3、懂业务，熟悉地产行业组织绩效和个人绩效的考核方法，熟练掌握各类绩效管理工具；

4、具备良好的沟通能力、抗压能力，有较强的组织统筹及规划能力及较强的专业分析能力。

      上海红星美凯龙置业有限公司是传承母品牌“家文化”精神的综合性地产开发运营平台，公司主营业务为城市综合体投资，开发及运营管理；公司形成了以综合体规划设计、开发建设、招商运营、商业服务与运营管理为一体的全产业链公司。

      红星置业秉承“做受人尊敬的综合体开发商”的价值理念，将“不断创新、合力共赢、回报社会”贯穿于企业的发展中，以独有的城市度假公园综合开发运营模式，在整个商业领域掀起颠覆性的革命，引爆了中国商业地产的全面革新，对发展新型商业做出原创性的贡献。

     红星置业肩负运营城市的企业理念，秉承32年红星美凯龙品牌精华，充分运用集团资源和品牌优势，开拓进取力争成为中国商业地产的***；依托母品牌“红星美凯龙家居”的强大品牌背书以及“爱琴海”品牌的影响力，肩负“传播居家艺术、缔造品味生活”的使命；全面推进规模化、精品化、品牌化产业战略，目前“爱琴海”已进入北京、上海、天津、重庆、成都、苏州、昆明、福州等30个大中城市。

     作为红遍全国、注重生活品质的开发商、同时更懂得居民生活习惯的开发商；红星置业每到一处，每到一处都以匠心精神努力建造最高性价比的房子。未来，红星置业将继续全面推进规模化、精品化、品牌化的产业战略，全力打造成为二十一世纪规模一流、品牌一流、团队一流的最受信赖的全国领先房地产企业之一，成为最受客户、最受投资者、最受员工、最受合作伙伴欢迎，最受社会信赖的房地产标杆企业。