银川招聘

1、与公司空间设计师对接门店的设计、施工图；

2、根据图纸，对门店装修进行实时监控验收管理；

3、根据施工进度表，对门店装修工程进度、质量进行监管，确保工程顺利进行；

4、负责施工材料的合理使用，采取措施，降低施工成本，杜绝浪费； 

5、贯彻执行文明安全施工、遵守有关规定制度，消除隐患、杜绝事故发生；

6、与施工队、物业对接施工所产生的相关问题；

7、协助对公司门店所需装修的提出合理要求和方案；

8、对门店现有的机电设备日常维护，确保门店正常运行；

9、上级安排的其他相关事项。

职位要求：

1、大专或以上学历，工程管理、工程监理、土木工程等专业；

2、3年或以上餐饮行业工程运维、工程监理经验；

3、掌握水电、土木、施工、工艺技术；

4、熟悉使用CAD、PS等办公软件。

福利待遇：

一、充满挑战的发展空间

职业生涯规划注重个人潜能的发挥、个人素质的提高、生活品质的改善和个人价值的实现，员工视为公司发展真正的推动者的同时，秉承“培养人才、尊重人才、发挥人才价值”，鼓励员工站在公司的角度考虑规划，将发展的动力内化给员工，促使员工无形中与公司共同成长。

二、丰富的线上学习平台

“中图大学”“云端学习”线上学习平台：打造更高效的组织学习力，通过线上线下模式让人才培养及学习更加轻便、高效，员工可以随时随地、全方位的自主自发学习。

三、富有竞争的薪酬待遇

薪资：公司为员工提供行业内有市场竞争力的薪资，对于公司需要的优秀人才，将提供更具吸引力的薪资。

业绩奖金： 除了固定工资之外，公司还会根据员工在该年度工作业绩表现及公司年度目标达成情况发放奖金以激励员工。

四、完善的福利制度

中秋节、国庆节、春节等传统节日和员工生日、结婚，公司为每位员工发放精美礼品；

公司每年至少组织一次全体员工的旅游休假活动，以保证员工工作和生活的平衡；

为保证员工健康工作，每年都会组织员工进行全面体检；

五、健全稳定的社会保障

公司按照国家和各地相关规定入职即为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗等社会保险；

外加商业意外险，保障员工安全。

六、素质技能的系统培训

新员工入职培训、企业内部培训、管理层管理课程、岗位专业技能培训、出国游学等。

   中图机场商业集团（注册名：南京中图文化实业有限公司）成立于2000年4月，是专业从事国内民航机场候机楼餐饮、商业零售、书刊销售、品牌专卖等的商业连锁机构。
    中图公司成立十多年来，通过每一位中图人不懈努力和艰苦奋斗，逐渐发展成为一个具有一定规模和行业影响力，在国内23家民航机场候机楼拥有200多家商店，在职员工总人数达1600多名商业连锁企业。
    多年的经营管理与发展探索，中图公司形成了具有中图特色的企业文化，制订了“打造中国民航机场商业服务***”的发展目标。同时，随着企业的发展，中图机场商业机构品牌店得到不断扩张和成熟，现已和肯德基、麦当劳、真功夫、星巴克、许留山、世家兰迪咖啡、绿茵阁等知名餐饮品牌结成合作联盟，同时也拥有7个自主品牌，包括：普奇咖啡、中图餐厅、中图购物（便利店/综合商场等）、陇兴楼、食尚坊、中图书屋、步云沐足（足浴足疗等）、影享（影院休闲娱乐中心）等。

     现为适应公司发展需求，诚邀各类人才加盟。
一、充满挑战的发展空间
        职业生涯规划注重个人潜能的发挥、个人素质的提高、生活品质的改善和个人价值的实现，员工视为公司发展真正的推动者的同时，秉承“培养人才、尊重人才、发挥人才价值”，鼓励员工站在公司的角度考虑规划，将发展的动力内化给员工，促使员工无形中与公司共同成长。

二、丰富的线上学习平台
       “中图大学”“云端学习”线上学习平台：打造更高效的组织学习力，通过线上线下模式让人才培养及学习更加轻便、高效，员工可以随时随地、全方位的自主自发学习。

三、富有竞争的薪酬待遇
      薪资：公司为员工提供行业内有市场竞争力的薪资，对于公司需要的优秀人 才，将提供更具吸引力的薪资。
      业绩奖金： 除了固定工资之外，公司还会根据员工在该年度工作业绩表现及公司年度目标达成情况发放奖金以激励员工。

四、完善的福利制度
       中秋节、国庆节、春节等传统节日和员工生日、结婚，公司为每位员工发放精美礼品；
      公司每年至少组织一次全体员工的旅游休假活动，以保证员工工作和生活的平衡；
      为保证员工健康工作，每年都会组织员工进行全面体检；

五、健全稳定的社会保障
      公司按照国家和各地相关规定入职即为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗等社会保险；外加商业意外险，保障员工安全。

六、素质技能的系统培训
新员工入职培训、企业内部培训、管理层管理课程、岗位专业技能培训、出国游学等。