云浮招聘

岗位职责:

1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施；

2、独立负责主管及以下基本岗位的招聘甄选工作；

3、拓展并完善各种渠道，深入挖掘，打造强大的招聘渠道体系；

4、组织人才筛选及面试，完善工具，建立高效的招聘流程；

5、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；

6、完成部门负责人交办的其他工作（包含项目性的绩效考核、雏鹰培训计划、人才供应链管理等）。

任职要求:

1、大专及以上学历，2年以上招聘实务经验，教育培训行业工作背景优先；

2、熟悉各种招聘渠道，善于整合资源，较好的洞察及辨析能力；

3、优秀的分析问题、解决问题思维和能力，优秀沟通表达能力；

4、积极主动，责任心强，工作踏实，有较好的抗压能力；

员工福利：

1、提供具有竞争力的工资；

2、提供国家规定社保，医保，公积金等待遇 ；

3、提供丰厚的季度考核奖励和年终奖励 ；

4、提供定期的技能培训机会 ；

5、每年定期举行旅游或其它拓展活动 提供住宿；

每周5天工作制，国家规定节假日，享有带薪年假，婚假，产假，为每个员工设定个人职业规划，并提供机会进行磨练。

工作地点：广州市天河北路906号高科大厦A座701、70

    广东精点数据科技股份有限公司(新三板股票代码：870753)成立于2004年，业务涵盖大数据、移动互联网和基础架构服务，总部位于广州市天河软件园，是国家认定的高新技术企业和广州市企业研究开发机构。公司拥有ISO9001质量管理体系、ISO27001安全管理体系、ISO14001环境管理体系、CMMI5软件成熟度集成模型等国际认证，具备计算机信息系统集成和服务三级资质以及AAA级企业信用证书。

    精点数据一直坚持技术创新发展战略，在大数据和移动互联领域拥有58项软件著作权、2项实用新型专利、10项发明专利、13项高新技术产品认定及约100项在受理发明专利申请。经过十多年的发展，精点数据形成了自主的数据赋能系列和微服务系列的产品及服务平台，广泛应用于移动、电力、广电、地产、医疗、保健等大中型企业以及政府机构，致力于为客户提升数据价值及互联能力，实现经营管理的赋能。

    公司坚持“志同道合、以事为本、民主发展”的企业文化，汇聚了一批国内优秀人才。公司大数据团队创造性地提出了数据赋能方法论，为企业的数据价值发现和开采提供了标准化的方法和流程；公司移动互联团队研发的微服务架构，稳定支撑几千万级用户规模的省级运营商APP。精点数据将继续坚持“一份承诺，十年努力，成就千万精品”的服务理念，全力保障客户业务发展。