宜昌招聘

职位描述：
【岗位职责】：
1、规划各分部和公司的人力资源战略；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式，完善人力资源管理制度；
3、深化与宣传公司企业文化，建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；
4、协助全公司绩效考核的推行，与相关职能部门完成对各部门、各岗位、各员工的工作业绩量化考核；督导人力资源专员及时收集各部门及各岗位与绩效考核有关的年、季度报表；
5、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
6、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
7、完成上级交办的其它各项工作。
【任职资格】：
1、精通人力资源六大模块流程并具备实操经验,擅长薪酬绩效工作经验者优先考虑。
2、有超强的逻辑思维能力和判断能力以及资源整合能力。并要有较强的组织协调能力和表达能力。
3、6年以上人力资源管理经验，大型连锁企业工作经历4年以上。
4、年龄在30岁至45岁之间。
5、有活力，有良好的全局观，很强的计划性和实施执行的能力，并高度认同企业的文化。
6、大专及以上学历，持有中级以上人力资源管理师证书。 举报 分享

上海林清轩生物科技有限公司成立于2011年12月，是一家集化妆品研发、生产、销售为一体的多品牌全渠道的化妆品公司。拥有林清轩、淡泊坊、红山雀、寻皂记、海星恋人等化妆品品牌。已备案化妆品数量近150个，以水、乳、霜、洁面等面部护肤为主打，山茶花护肤品为主要类别。
其中“林清轩”创立于2003年，为旗下核心品牌，该品牌致力于打造中国本土高端护肤品牌。经过近二十年的沉淀与发展，在中国高端美妆市场中占有一席之地，已入驻一线城市的高端商圈。经多年研发，开辟的山茶花润肤油为化妆品的***品类，荣获多项美妆大奖，深受消费者好评，年销售超过40万支。截止2020年年底，林清轩已在上海美罗城、上海长宁来福士、广州正佳、武汉楚河汉街等全国一线、新一线城市知名商圈和购物中心开设350多家直营门店。
公司始终秉持品牌打造及科研建设，拥有30多名科研工作者。截止目前拥有60多项专利，其中发明专利19项。自2015年起，连续两届获得高新技术企业认定，同时被认定上海市专利试点、松江区专利示范、松江区企业技术中心等资质。
2020年，企业实现业绩逆袭，人民日报海外版、东方卫视及读卖新闻、华盛顿邮报等国内外上百家主流媒体争相报道，并登上《解放日报》头版头条。
企业致力于成为世界五大化妆品家族之一，在打造美好企业同时，坚持绿色可持续发展，为“中国的荒山上留下5000万棵山茶花树”。