宜昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等工作；
2、组织并协调各部门进行招聘、绩效考核、培训等工作；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程。
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜。
5、办公用的采购与发放；
6、办公场所及食堂的安全与的卫生。
7、其它的日常工作。
任职资格：
1、人力资源管理、行政管理及相关专业大专以上学历；
2、从事人力资源工作1年以上，具备HR专业知识；
3、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件；
4、了解国家各项劳动人事法规政策；
5、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识 ，沟通领悟能力强。
6、有强烈的责任感，公平公正、做事严谨。
工作时间：
每周工作六天，上班时间为：上午8：30-12:00，下午13:30-17:00
法定节假日正常休 举报 分享

湖北临工机械有限公司成立于2010年3月，隶属于南昌百瑞（集团）公司，是一家集整机、配件、服务、维修、租赁、培训、信息咨询、二手机等八位一体，专业从事山东临工品牌的销售企业；销售面广，服务口碑佳。公司成立之初，公司就将核心价值观的追求定位在了对国家、对企业、对员工、对客户的使命上，并一以贯之；公司秉承“以人为本”的理念，从员工的培养和全面发展入手，倡导“军队+家庭+学校”的企业文化。2015年11月，山东临工强势进入湖北市场，全资控股湖北临工机械再制造有限公司，全面接手湖北市场的装载机销售业务及相关业务，同时扩展到小型挖掘机、路面机械、高空作业平台等业务。
    在管理上运用先进的CRM、OA、用友、考试培训、进销存配件、SPI债权债务管理、HRIS人力资源信息管理等组成全方位立体信息系统，大大提高和提升了公司管理运营质量和效率。
    承担使命是公司立业的根本，实现使命是公司发展的动力。如今公司正向着实现营销网络程序化、模式化操作，拥有完善、牢固的区域营销网络渠道，建立一支会管理、善营销、敢开拓、后劲足，拥有国内众多工程机械营销高手的员工队伍，成为跳跃前进，稳健发展的连锁服务商目标健步迈进。
福利：
1、公司按国家规定为员工办理五险（基本养老保险、医疗保险、工伤保险 失业保险、生育险）和意外险；
2、公司为出差人员提供伙食补贴、交通补贴，为常住公司人员提供食宿和话费补贴；
3、公司为员工提供三节等福利；
4、公司为员工提供完善的培训和职业规划；
5、公司定期组织丰富的员工活动（娱乐活动、拓展等），并为员工提供国内各地旅游和出国旅游；
6、公司可为员工提供车辆资助款及油补（达到一定要求）；


上班时间为8:30---17:00，午休90分钟，6天工作制。


   湖北临工真诚期待您的加入！