宜昌招聘

岗位职责 ：
1、此岗位为人力资源-任职资格体系构建方向；
2、根据公司战略制定并完善组织架构、岗位设计分析等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
5、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
6、协调负责本部门其他日常人力资源工作。

任职要求：
1、人力资源管理、企业管理或相关专业本科以上学历；
2、三年及以上人力资源相关工作经验，至少两年以上管理经验，熟悉人力资源六大板块，能独立承担一到两个板块，大型集团企业、制造企业从业背景优先；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
6、有大型企业人力资源任职资格体系构建、内部组织结构制定分析及胜任力模型构建经验者优先。

晋升方向：资深人力资源主管；人力资源经理。

    武汉亿房信息股份有限公司，成立于2001年，是一家以房地产为核心，集家居建材、生活资讯、电子商务等互联网内容为一体，提供房产、家居、生活等信息资讯与专业咨询服务为主营业务的高科技网络公司，目前公司有综合管理部、内容中心、营销中心、技术部等职能部门，并拥有无忧居工程监理公司、亿房中介咨询公司，亿房电子商务公司等全资子公司，员工规模超过300人，目前公司已经在“新三板”正式挂牌上市。
    公司旗下亿房网（域名：www.fdc.com.cn），是中国领先的区域性房产生活门户网站, 也是华中地区最有影响力的垂直门户网站之一。
房产网（www.fdc.com.cn）武汉房地产第一门户网站；
家居网（dec.fdc.com.cn）武汉影响力最大信息最齐全的家装建材门户网站；
生活网（life.fdc.com.cn）满足武汉网友居家生活的持续需求；
论坛（bbs.fdc.com.cn）武汉人气最旺的大型网上交流社区；

我们的用人理念：
1、事业留人 （良好的发展平台及职业规划）
2、待遇留人 （良好的绩效薪资管理及晋升体系）
3、感情留人 （和睦融洽、人性化的团队氛围）
4、文化留人 （舒适的工作环境、快乐工作快乐生活）

我们的福利政策：
1、宽带薪酬，每年两次内部考评晋升机会，为员工提供广阔的发展空间；
2、每日7.5小时、每周五天工作制，五险一金；
3、享受国家法定节假日休息，传统节假日福利及奖金发放；
3、丰富多彩的员工文化活动（员工生日会、优秀员工旅游、外派培训等）；
4、毗邻地铁2号线王家墩东站点，上下班交通便利；

    亿房团队拥有数十位多年执业经验的专家，对地产、家居、生活、IT等领域均有精准而独到的见解，蕴含年轻而富于激情的血液，拥有最为沸腾而迅猛的执行力，行走于互联网时代浪尖，是新锐理念的引领者。
    您选择来到亿房，得到的不仅仅是一份工作，更重要的拥有一个实现人生价值的平台。