宜昌招聘

职位描述：
工作内容：
1、负责按分公司要求作好每天的行程计划和所需达到的目的；
2、负责了解同行在市场上的动态,及时反馈给分公司经理,做好应策方案；
3、负责团结员工,协助分公司各部门完成当天的工作；
4、负责提高产品的铺货上架率,品牌推广,维护终端市场假货的现象,进行传递与合作的利弊；
5、负责终端店的维护工作，及时处理售后问题，维护老客户，开发新客户，维护客情关系；
6、负责公司产品的铺货及生动化陈列工作，保障公司产品的SKU的上架率。
任职资格：
教育背景：
◆企业管理、物流或相关专业，本科及以上学历。
培训经历：
◆受过物流管理、生产管理、管理技能开发等方面的培训；
◆受过ERP、物料管理或SPC等方面的专业培训。
经验及年龄：
◆八年以上企业管理经验，三年以上同等职位任职经历；
◆年龄在35-45岁之间。
技能技巧：
◆熟悉ISO9000质量管理体系，精通仓储物流、生产管理和一定的财务管理知识；
◆掌握现代企业管理技术和方法以及领导科学与艺术、人力资源管理、财务管理等知识；
◆富有责任心和团队精神，良好的沟通技巧和组织协调能力，原则性和计划能力强，有大局观；
◆熟练使用ERP系统，并具娴熟的实战经验和技能；
◆有一定的领导力、培育力、跨部门沟通协调能力、能担当企业内部讲师。
态 度：
◆积极进取，责任心强，很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力；
◆具备良好的计划和组织能力、沟通交际能力、解决问题能力、目标导向、影响力、主动能力；
◆勇敢坚毅、正直自信、创新进取、学习创新、客户导向、爱岗敬业；
◆高度的工作热情，良好的团队合作精神。 举报 分享

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