宜昌招聘

职位描述：
岗位职责： 负责短租门店年度培训预算的编制，年度培训计划的编写和协调计划的具体实施。
？ 负责短租门店系列课程的设计和协调课件的编写。
？ 负责短租门店每月培训课程的开展并对完成情况进行统计。
？ 负责短租门店年度增值产品预算的编制，分解和下达。
？ 负责短租门店增值产品之原有产品优化、新产品设计以及相关操作培训。
？ 负责短租门店每月增值产品售卖情况及奖励的统计以及对业绩进行分析。
？ 负责短租门店业务操作系统Wizard系统的培训实施。
？ 负责短租门店业务操作系统Wizard系统的后续相关问题的协调和解答。
？ 负责短租门店业务操作系统Wizard系统实名帐号的维护和管理。
？ 负责短租门店每月人员数量及变更情况的统计以及通讯录更新。
？ 负责短租门店每月人员成本占比情况的分析。
？ 负责短租网点调整的系统设置协调，门店业务操作指导以及调整信息的发布。
？ 负责短租网点每月门店目录的更新。
？ 负责协调、解答短租门店人员反馈的相关业务问题
？ 向上级领导汇报
？ 定期向上级领导汇报工作计划和工作情况
？ 就重大问题向上级领导汇报
？ 完成上级领导交办的其他工作
负责门店管理科日常工作

任职要求： 熟悉公司短租业务流程及短租业务相关专业知识。
？ 熟悉ABG Wizard系统操作。
？ 熟悉公司培训体系并具备培训师技能。
？ 具有较强的组织、协调和沟通能力。
？ 具有良好的英语口头和书面表达能力。 举报 分享

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