宜昌招聘

岗位职责：
1、协助渠道管理总监制定市场发展战略及业务拓展经营计划
2、根据公司业务发展需要，拟定业务系统管理制度、建立业务流程
3、收集统计并分析竞争对手产品、业务模式、推广策略等，提供同行业数据依据
4、收集整理区域经理、营业部经理等人员培训需求，并提出可行性方案
5、依据公司年度预算，协助制定渠道业务总目标，并将总目标任务分解和下发
6、根据各项管理制度和业务流程的执行，完善营业部管理制度、规范和流程
7、定期与不定期组织区域及营业部内部培训，协助人力资源部开展各项培训；协助设定和修订各岗位绩效考核指标，统计和分析销售管理部人员工作绩效

岗位要求：
1、本科以上学历，经济、管理等相关专业；
2、3年以上小额信贷行业工作经验熟悉金融行业管理运营，了解并掌握国内的信贷业务
3、具备现代企业管理战略、营销、人力资源、财务和信息管理基本知识
4、具有较强的沟通和洞察能力，具有良好的团队合作精神，能够统筹协调渠道管理部、各区域、营业部及其总部相关部门之间工作关系

深圳市前海吉信互联网金融服务有限公司成立于2014年7月，总部位于深圳CBD中航中心，是由著名国资企业控股，金融及互联网行业各领域专家联合成立，专注于中国普惠金融事业发展，以协助银行与非银行等金融机构，为小微企业、个体工商户及白领人群提供快速、便捷、免抵押、免担保的小微信贷金融服务。
吉信金融立足于小微企业，成就中国普惠金融的大局，将互联网技术与金融相结合，自主研发“Just Thinking”核心科技风控系统，以更具效率的方式向银行、持牌金融机构提供安全、稳定、持续的金融资产，同时也为广大客户带来更加“简单、快捷、方便”的零售信贷服务体验。
吉信金融自成立以来发展迅速，目前已拥有员工200多名，已在全国14个省、累计30个城市建立了覆盖2亿人群的金融服务网络，业务发展势头强劲，市场份额扩张迅速，品牌价值不断攀升。吉信金融以专业的态度，专注深耕小微信贷领域，通过一站式网贷平台服务广大客户，助力每一个从小做起的小微企业实现梦想，服务社会。
企业愿景：立足于小 谋求于大——立足于小微企业，成就中国普惠金融的大局，立足于小微企业，助力每一个从小做起的小微企业的大梦想。
企业使命：专业成就普惠金融——专注努力以为体，博采众长以为用，打造专业的风控体系，专业成就普惠金融。
企业文化：快乐、高效、负责——快乐是我们追求工作的氛围；高效是我们追求工作的能力；负责是我们追求工作的态度

公司产品
吉时代（线下）：额度5——30万 期限：12——36个月
社保贷、保单贷、房供贷、银行同贷
敢贷（APP线上）：最高30万 期限最长36个月

发展历程
2015年12月 与杭州银行等多家金融机构建立战略合作
2016年4月 被授予深圳市福田区企业家副会长
2016年7月 “敢贷”APP正式上线运营
2017年5月 吉信金融受邀出席《2017中国首届“新金融 最动力”峰会》并被大会授予“新金融资产创新奖”
2017年5月 单月放款量首次破亿
2017年7月 吉信金融自主研发“Just Thinking2.0”云风控系统正式发布上线

员工发展和培养
人是企业最大的资源，吉信金融倡导人才观，视人才为企业最大的资源和财富。快乐、高效、负责是公司的企业文化，公司把员工的快乐放在第一位。公司逐步建立了较完善的培训体系，包括新员工入职培训、在岗培训、公司内训、外部培训、人才梯队培养与内部培训师队伍建设等。

员工福利
五险一金 周末双休 年终奖
拓展培训 良好的晋升空间
有薪假期 健康体检 节日福利
生日礼金/庆祝会 周文体活动 年度旅游