宜昌招聘

工作目标：
本职位将主要负责宠物护理业务销售信息系统和报告的日常维护，推动持续改进与提高，以支持宠物护理业务对信息系统和报告的发展需求。

工作职责：
1) 负责“数据新干线”出货数据的上传“提醒”及“上传进度报告制作”；负责“数据新干线”出货数据与经库存推算出货数据的校验和报告发布；监督补传进度，负责各项补传事宜及制作每段Sell out Databank。
2) 协助“执行跟进系统”PETS负责人完成PETS系统手机管理；PETS后台主数据维护，包括：人员对应关系调整、门店信息调整等。
3) 协助销售费用（SE）管理负责人完成费用核对，销售费用报销的抽查及抽查报告的发布；负责PETS每月话费账单的发布及话费核对，销售团队iPhone管理等
4) 为宠物销售发展部提供其他行政支持工作，包括：销售会议支持；Ebuy系统PO单的申请及审批跟进管理；产品价格单更新与发布；工作联系表更新及发布每段工作计划等。

完成工作所需要的经验或能力：
1) 工商管理、计算机或信息技术管理，大专以上学位
2) 熟练使用日常办公软件
3) 出色的学习能力和良好的人际沟通能力
4) 自我激励和结果导向，能独立解决问题

上海雇员人才服务有限公司是上海市人力资源和社会保障局下属上海市人才服务中心全额投资的人才中介服务公司。公司依托市人才服务中心的优势，形成了以人才派遣、人事代理、人才招聘为主的，兼具服务外包、档案管理、背景调查、人才推荐、猎头服务、外国人就业证办理、居住证户籍政策咨询、劳动人事政策咨询等一系列增值服务的全方位人事人才服务体系。

       公司成立至今，累计已为市公安局、检察院、法院、移民局，本市各高校、医院等机关事业在内的上千家客户单位，提供逾十万人次的人才派遣、百万人次人事代理、千万人次的人才招聘等服务，目前在职派遣及代理员工约25000名，分布在全国200多个城市工作，与全国北京、广州、重庆等数十家人才机构开展合作，为客户提供跨省市的异地人才服务。同时，公司还负责举办中国上海人才市场固定场次招聘会，运营中国上海人才市场招聘网站（www.hr.net.cn），上海雇员招聘网站(www.shgyrc.com)，为客户及员工提供双向的择业创业平台。

       经过十多年的发展，上海雇员人才已发展成为本市人才服务行业的一面旗帜，专注于本市机关事业单位及国有企业的人才服务，连续多年获得上海市人才服务行业“信得过中介机构”，公司将继续以规范化、标准化、个性化的服务让员工感到满意，为客户创造价值。