宜昌招聘

任职条件：

学历：正规院校本科及以上学历
专业知识：医药及相关专业知识
工作经验：5年及以上工作经验，其中3年及以上相关行业相关岗位工作经验
能力、技能要求：分析能力、策划能力、沟通能力、创新能力、良好的团队精神


工作职责：

1、制定培训计划，制定并完善专业培训及区域培训的管理办法
2、探索外部培训合作模式和同仁堂资源共享的培训方式，制定相关流程，加强外部培训扩展与外联工作的规划、衔接、沟通与协调
3、加强产品内部培训，培训以市场需求、产品特点、产品定位、适用人群、合理用药等相关产品知识为主
4、根据市场需求，对培训需求进行评估，确保培训合理有效的进行
5、及时进行培训结果的评估与反馈，逐步完善培训体系
6、完成公司或领导交办的其它工作

    北京同仁堂是全国中药行业著名的老字号。创建于1669年（清康熙八年），自1723年开始供奉御药，历经八代皇帝188年。在300多年的风雨历程中，历代同仁堂人始终"恪守炮制虽繁必不敢省人工，品位虽贵必不敢减物力"的古训，树立"修合无人见，存心有天知"的自律意识。造就了制药过程中谨慎小心，精益求精的严细精神，其产品以配方独特， 选料上乘，工艺精湛，疗效显著而享誉海内外。
    同仁堂作为中国第一个著名商标，品牌优势得天独厚。参加了马德里协约国和巴黎公约国的注册，受到国际组织的保护。在世界50多个国家和地区办理了注册登记手续。
    1992年经北京市政府批准，中国北京同仁堂集团公司组建成立。1997年独家发起设立北京同仁堂股份有限公司，于同年6月成功上市，自1999年起连续7年入选中正亚商中国最具发展潜力上市公司50强。
    2007年北京同仁堂股份有限公司，为了落实集团公司：机制创新，发展创新和文化创新的总体要求，同时也是为了更好的适应当前的市场环境，成立了北京同仁堂股份有限公司经营分公司，现为了落实新五年规划的要求，向社会广纳贤才。