宜昌招聘

工作职责：
1、执行总部部人力资源部对各地区人事招聘管理工作的要求和任务。监督、知道地区执行人事招聘政策，确保政策有效执行；
2、协助区域主管完成年度区域人力资源预算及年度招聘计划；
3、根据各地区《月度招聘汇总表》，监控各地区的招聘计划完成进度，指导、协助地区人事的招聘工作，确保地区招聘工作及时按计划需求完成，确保人员编制满编；
4、 定期到各地区调研，了解各地区的实际招聘渠道及整个人力资源市场状况。根据各地区情况，及时调整招聘方案；
5、 及时向总部人力资源部报告反映地區招聘工作上的问题，并建议解决方案。

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理或心理学相关专业毕业；
2、三年以上人力资源经理工作经验，招聘模块独立操作一年含以上；
3、零售业或百人以上企业从事招聘相关工作优先考虑；
4、很强的计划性和实施执行的能力，有组织协调，沟通，激励，招聘成本控制的能力。

工作地点：海淀区紫竹院路69号 中国兵器1808
注：五险一金 六日双休！

    柏斯音乐集团起源于1986年在香港创立的柏斯琴行有限公司，是集“乐器制造、销售、教育和文化”于一体的综合性文化企业。多年来，柏斯音乐集团以“推广音乐文化，培育音乐人才”为企业宗旨，以“音乐报国”为己任，以“振兴中国钢琴品牌”为目标，经过不断发展，集团现已位居“全球乐器与音响制品行业225强”第11位,“全球乐器零售商排名”第7位，世界钢琴企业前三强。
    30年来，在乐器制造领域，柏斯音乐集团注重引进和创新，目前在中国和德国拥有九大乐器及部件生产基地；在乐器销售领域，柏斯音乐集团拥有覆盖全国的百余家直营连锁门店和广泛的经销商体系；在音乐文化推广领域，柏斯音乐集团积极举办包括各种大师班、音乐会和音乐比赛，把美妙的音乐融入生活；在音乐教育领域，柏斯音乐集团拥有针对不同人群、覆盖香港及内地的完善的音乐教育体系。
    在未来发展中，柏斯音乐集团将进一步提升企业社会效益，在努力扩大企业规模的同时，更致力于推动音乐文化事业的发展，扩大音乐人口数量，提升民众音乐修养,让民众的生活因为音乐而更加美好！


         更多信息,可以登录到 公司主页：http://www.parsonsmusic.com.cn/