宜昌招聘

岗位职责：
1、制定开发线路服务策略及线路标准化运作
2、规划配销系统，完善区域业务管理,以满足业务发展的需要
3、确保完成年度CMF目标及组织实施售点普查
4、制定E-Sales运作管理制度，推动E-Sales业务管理执行，提高销售管理效率
5、推进规划完善销售执行标准，建立售点执行成功图像,提高业务执行效率
6、完善KPI考核，建立KPI管理流程，推进区域KPI达成
7、推进销售项目，协调业务执行，落实龙腾项目；
8、结合销售资讯完善销售支持项目跟踪，提供分析决策
胜任力要求:
1、具备工作责任感，抗压能力强，可以接受不定期出差任务；
2、能熟练操作办公系统及运用办公软件，尤其是Excel、PPT；
3、具备一定行业知识和业务敏锐性，项目管理能力；
4、具备良好沟通能力、数据分析能力、计划和组织能力、解决问题能力、谈判能力，了解一定财务知识；
5、具备团队精神，工作态度积极；
学历及工作经验:
学历:大学本科市场营销及相关专业
语言:良好的英语读写能力
经验:
1、2年以上啤酒行业或者饮料等快速消费品行业区域销售及项目管理相关经验；
2、有带领团队的管理经验或者相关销售执行项目管理经验者可优先考虑；

嘉士伯创建于1847年，拥有170多年历史，总部位于丹麦首都哥本哈根。嘉士伯旗下的140多个品牌，畅销于全球150多个市场。

嘉士伯中国是中国五大啤酒公司之一。嘉士伯与中国结缘已近150年。

1876年，清朝光绪年间，嘉士伯啤酒就出口到了中国。

1978年，嘉士伯在香港开设了在中国的酒厂，开始正式在中国开展业务。1995年，在广东惠州，嘉士伯通过合资方式，开设了大陆的啤酒厂。

2002年，响应中国政府西部大开发战略，嘉士伯加快了在中国的发展步伐，先后进入云南、新疆、宁夏等市场，大理啤酒、乌苏啤酒、西夏啤酒相继成为嘉士伯集团成员。

2013年底，经过多次股权收购，嘉士伯在上市公司重庆啤酒股份有限公司的持股比例达到60%，成为重啤股份的控股大股东。

2020年，嘉士伯履行承诺，完成重大资产重组，将嘉士伯在中国控制的啤酒资产注入重啤股份。重啤股份由此成为嘉士伯在中国经营啤酒资产的平台，从一家区域型啤酒公司成长为全国性啤酒企业。

依托重啤股份，嘉士伯中国运营着由25家酒厂组成的供应链网络，核心市场包括重庆、四川、湖南、新疆、宁夏、云南、广东和华东各省，并覆盖全国各地，实现了以五大业务单元为基础的全国布局，即重庆业务单元（含四川、湖南）、新疆业务单元、宁夏业务单元、云南业务单元和国际品牌业务单元。

在中国，嘉士伯拥有“本地强势品牌+国际高端品牌”的强大品牌组合。国际高端品牌方面有嘉士伯、乐堡、凯旋1664、格林堡、布鲁克林等品牌，本地强势品牌方面有重庆、山城、乌苏、西夏、大理、风花雪月、天目湖等品牌，满足消费者在不同场景的消费需求。

根据嘉士伯集团扬帆22战略指引，在中国，嘉士伯不仅要在开展业务的市场中成为成功、专业和具有吸引力的啤酒公司，也要实现“共同迈向零目标”的可持续发展目标，即“零碳排放”、“零水资源浪费”、“零非理性饮酒”和“零事故”，从而践行嘉士伯集团的宗旨——酿造更美好的现在和未来。