宜昌招聘

岗位要求：
1、大专以上学历；人力资源专业毕业优先；
2、有1年以上人力资源相关工作经验，有第三方人力资源人事经验优先；
3、熟悉劳动人事相关政策；
4、熟悉员工入离职及社保流程，每月计算员工薪资人数达100人以上优先；
5、熟练操作Excel/word等办公软件。

岗位描述：
1、负责员工劳动合同签署及续签；
2、负责员工社保报增报减；
3、负责员工工资的计算；
4、负责员工政策相关咨询；

工作地点：武汉
工作时间：常日班

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