宜昌招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、组织实施各项培训计划，确保质量和进度；

3、组织协调培训课程；

4、实施培训效果的考核评估；

5、协助上级领导整理、开发培训教材。


任职资格

1、人力资源管理或市场营销相关专业本科及以上学历；

2、两年及以上人力资源或培训管理工作经验；

3、熟练掌握企业培训需求调查技术和方法，有年度培训计划制订经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法；

4、工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力；

5、熟练操作相关办公软件；

6、具有人力资源管理师资格证书者优先考虑。

洽洽食品股份有限公司简介

    洽洽食品股份有限公司成立于2001年8月9日。成立于2001年8月9日，2002年，“洽洽”商标被国家工商行政管理总局认定为“中国***”，2006-2011年，洽洽品牌连续位居中国食品工业协会坚果炒货专业委员会评选的“全国坚果炒货食品十大著名品牌”之首。2011年3月2日，洽洽食品在深圳交易所挂牌上市，企业发展迎来了更广阔的空间。2013年8月，洽洽收购江苏洽康股份有限公司60%股权，正式进军调味品行业。

洽洽食品股份有限公司位于中国合肥市***经济技术开发区，主要生产坚果炒货类、焙烤食品和薯片类休闲食品。洽洽系列产品口味独特，品类丰富，有洽洽香瓜子、小而香、喀吱脆、怪U味、啵乐冻、好南仁、喜悦等众多家喻户晓的全国知名品牌，公司营销网络健全，产品不仅畅销全国各省市，更出口远销到东南亚、欧美等30多个国家和地区，深受全世界各地消费者喜爱。

    经过多年的发展，“洽洽”已成长为中国坚果炒货行业的领军品牌。洽洽食品通过技术创新和营销创新将民族传统食品发展成集规模化、产业化、机械化、信息化为一体的现代化食品工业，引领了中国坚果炒货行业的整体发展，为行业的发展做出了巨大的贡献。