业务伙伴(HR主管)
烟台欣和企业食品有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2013-09-17
- 工作地点:济南
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事主管
职位描述
岗位职责:
1、协助业务部门主管制定部门组织架构和人员编制计划;
2、通过各种渠道的招聘,满足部门用人需求;
3、承接总部培训计划,搭建部门培训体系并组织实施;
4、承接总部绩效管理政策,协助部门主管分解业绩指标,确定员工具体考核指标;
5、分析绩效结果的,明确组织绩效和员工绩效差距,评估员工能力和态度,运用绩效面谈,培训,调岗等方式提升组织和员工绩效;
6、向业务部门主管及员工提供各种人力资源政策培训;
7、处理各种员工关系,维护部门劳动纪律,解答人力资源政策;
8、了解员工思想动态,针对员工需求制定各项政策制度,并就相关问题向总部反馈;
9、办理部门员工异动,入离职手续。
任职资格:
1、人力资源,企业管理、市场营销相关专业本科以上学历;
2、5年以上人力资源工作经验;1年以上快消品行业市场营销相关部门的工作经验;
3、熟悉人事基础作业流程,人力资源政策法规。能够熟练运用工作分析,绩效管理,能力管理和培训管理的相关知识和工具解决问题。
4、了解快消品行业销售系统运作;
5、较强的组织、计划、协调沟通能力;
6、抗压能力强。
1、协助业务部门主管制定部门组织架构和人员编制计划;
2、通过各种渠道的招聘,满足部门用人需求;
3、承接总部培训计划,搭建部门培训体系并组织实施;
4、承接总部绩效管理政策,协助部门主管分解业绩指标,确定员工具体考核指标;
5、分析绩效结果的,明确组织绩效和员工绩效差距,评估员工能力和态度,运用绩效面谈,培训,调岗等方式提升组织和员工绩效;
6、向业务部门主管及员工提供各种人力资源政策培训;
7、处理各种员工关系,维护部门劳动纪律,解答人力资源政策;
8、了解员工思想动态,针对员工需求制定各项政策制度,并就相关问题向总部反馈;
9、办理部门员工异动,入离职手续。
任职资格:
1、人力资源,企业管理、市场营销相关专业本科以上学历;
2、5年以上人力资源工作经验;1年以上快消品行业市场营销相关部门的工作经验;
3、熟悉人事基础作业流程,人力资源政策法规。能够熟练运用工作分析,绩效管理,能力管理和培训管理的相关知识和工具解决问题。
4、了解快消品行业销售系统运作;
5、较强的组织、计划、协调沟通能力;
6、抗压能力强。
公司介绍
欣和企业是专业调味品酿造公司,历经二十余年的发展创新,欣和已成为调味品行业知名企业,旗下有六月鲜、味达美、葱伴侣、6月香、黄飞红、欣和、有所思、禾然、小康、遵循自然和醯官醋等知名品牌。
欣和成立的初衷是让所有家庭吃得放心,我们坚信食物对于家庭和生活,不仅仅是物质的基础,更是维系情感、提升生活品质的根本。因此欣和立志从更广泛的饮食生态入手,改善食物从源头到餐桌过程中的每一个环节,包括食物的来源、生产加工的方式,以及所有与饮食相关的体验。欣和致力打造的饮食生态系统,包括可持续的农业种植、可靠的饮食供应链、创新的产品研发、高标准的生产制造、便捷的零售渠道、极致的饮食体验、全方位的食物教育。欣和立志成为能代表中国的领先食品企业,为整个中国食品行业建立新的标准,并将可信赖的中国美食带给世界。欣和上下都努力践行这份愿景,为了打造中国饮食新生态,为了给所有家庭一个更健康的未来。
欣和成立的初衷是让所有家庭吃得放心,我们坚信食物对于家庭和生活,不仅仅是物质的基础,更是维系情感、提升生活品质的根本。因此欣和立志从更广泛的饮食生态入手,改善食物从源头到餐桌过程中的每一个环节,包括食物的来源、生产加工的方式,以及所有与饮食相关的体验。欣和致力打造的饮食生态系统,包括可持续的农业种植、可靠的饮食供应链、创新的产品研发、高标准的生产制造、便捷的零售渠道、极致的饮食体验、全方位的食物教育。欣和立志成为能代表中国的领先食品企业,为整个中国食品行业建立新的标准,并将可信赖的中国美食带给世界。欣和上下都努力践行这份愿景,为了打造中国饮食新生态,为了给所有家庭一个更健康的未来。
联系方式
- Email:shinhocr@shinhofood.com
- 公司地址:和平区港湾中心903
- 电话:17658088676