宜昌招聘

主要职责：

跟进招聘计划的进展
拟定并发布招聘广告
实施店员、城市/区域主管的招聘活动，如安排场地、进行面试、发供职书、签订合同等
实施背景核查
准备拟录用候选人的审批文件
向选定的候选人发放聘用意向书
协助培训部安排新员工培训
开发、筛选、评估及管理猎头公司、中介公司等招聘渠道
与猎头公司、中介机构、商场保持良好的关系
完善招聘流程及工具等，以提高招聘质量及效率
对上海的劳动力市场和招聘方案进行研究
调研新城市的劳动力市场情况，就薪酬方案给出建议
完成店铺招聘分析报告
店铺劳动纠纷的处理
负责牵头部分项目的落实
部门安排的其他工作和项目

职位要求：

人力资源相关专业本/专科学历
五年以上相关工作经验
有快速消费品行业工作经验优先
能独立完成招聘相关工作，如：简历筛选、面试安排
良好的中英文沟通能力
熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件
良好的时间管理能力
良好的项目管理技能
优秀的观察、分析能力
优秀的领悟能力和沟通技巧
积极、结果导向型
能主动进行改变和改善
具备良好的工作责任心、强烈的服务意识
为人正直、诚信，具备优秀的职业道德
富于创新精神

FANCL自2004年10月登陆中国内地后，致力于让消费者真正享受到以新鲜、高效、安全为最高原则的优质护肤品。随即获得了广泛的认可，并受到了广大消费者的青睐，至今已进驻了超过50个城市，共开设超过180个专柜。 为配合公司业务于国内的进一步拓展, 现诚聘热爱美容零售行业的您加盟本公司。 一经录用，您将会在一个专业而充满活力的环境中工作，迎接挑战并得到职业生涯的快速发展。我们期待优秀的您加入无添加纯净美丽的世界，与我们共同成长。